根据事业单位招聘的有关规定，永新县不动产登记中心计划公开招聘1名计算机软件开发和维护专业技术人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵纪守法，品行端正;
3、适应岗位要求的身体条件;
4、符合招聘岗位所需资格条件。
有以下情形之一者不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;
2、涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
3、试用期内尚未转正的机关事业单位工作人员;
4、被认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的人员;
5、法律、法规规定其它不得招聘为事业单位工作人员的情形。
三、资格条件
1、年龄。40周岁以下，1976年1月1日以后出生。
2、职业资格。具备设计和开发应用程序的能力，获得全国计算机信息高新技术软件工程师(国家职业资格三级)以上。
3、工作经历。在IT行业工作5年以上。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考核、公示和聘用等程序进行。
(一)报名
1、报名时间：2016年1月15日至2016年1月17日，工作时间为上午8：00—12：00，下午2：30—5：30。
2、报名地点：永新县人力资源和社会保障局一楼就业大厅。
3、报名方式：现场报名。
4、报名所需提供的材料：
(1)本人有效居民身份证、毕业证原件和复印件各1份;
(2)专业技术资格证、执业资格证原件及复印件各1份;
(3)近期同底一寸免冠彩色照片3张;
(4)填写《事业单位应聘人员考试报名表》一式两份;
(5)在职人员需提供所在单位及主管部门同意报考证明;
(6)报考岗位要求需提供的其它材料。
5、资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假者，一经核实，取消其考试及聘用资格。
(二)考试
考试进行专业技能测试，满分为100分。
(三)体检和考核
1、根据专业技能测试成绩从高分到低分等额确定入闱体检、考核对象(如考生专业技能测试成绩相同，进行加试)，入闱体检、考核人员在永新县人民政府网予以公告。如参加专业技能测试人数只有1人时，该考生专业技能测试成绩须达70分及以上方可入闱体检。
2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准收取。体检不合格的，取消考核资格。
3、考核由永新县人社局和用人单位主管部门负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核。考核不合格的，取消聘用资格。
4、对因体检、考核不合格或体检、考核后考生自愿放弃等出现的空缺岗位，不予递补。
(四)公示和聘用
1、公示。经考核合格确定的拟聘用人员，在永新县人民政府网公示7个工作日。
2、聘用。公示期满后不影响聘用的，经永新县政府审定后，由永新县人社局办理聘用手续，并报市人社局备案。所聘人员享受国家规定的事业单位工作人员待遇，签订聘用合同，必须在聘用单位服务5年以上。
五、其他事项
1、报名、专业技能测试、体检、考核、公示、聘用等程序中其它未尽事宜，将在永新县人民政府网及时发布。
2、咨询、监督举报电话
①咨询电话：0796-7734471，7734431
②监督举报电话：0796-7722060
吉安市人力资源和社会保障局
2016年1月7日