根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省税务干部学校决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江省税务干部学校：浙江省国家税务局直属公益一类事业单位，预算形式为财政全额补助。单位位于湖州市区。主要从事税务系统干部教育培训工作。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘教学岗位人员2名，为专业技术岗位，其中税务教学岗位1名，计算机教学岗位1名。
（一）招聘条件
符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件。
（二）招聘条件有关说明
1、年龄在35周岁以下（1977年7月31日以后出生）；
2、税务教学岗位：税务专业，具有全日制高校本科及以上学历、学士及以上学位；
3、计算机教学岗位：计算机科学与技术专业，全日制高校研究生及以上学历、硕士及以上学位。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1、报名。
报名时间：自公告之日起至2013年8月31日
报名方式：应聘者可直接到招聘单位现场报名，或通过电子邮件方式报名。现场报名的，审核报名材料原件，并留下复印件；电子邮件报名，发送电子邮件（主题设为“应聘xx岗位+姓名”）到专用邮箱676541605@QQ.com，附报名表（样式见附件）。通过电子邮件方式报名的，除传送报名表和其他报名材料扫描件外，笔试时需携带报名材料原件及复印件各一套，材料不全者不得参加考试。
报名时须提供下列材料：完整填写报名表（样式见附件1），身份证、学历学位证书、职称证书以及户籍证明或户口本，一寸免冠近照3张。
2、资格初审。报名结束后7天内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。
各岗位通过资格初审的报名人数应不少于3人，否则取消相应岗位招聘计划。
3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，招聘单位确定考试有关安排，向通过资格初审者发放准考证后，报名人员取得应聘资格。
（二）考试
考试包括笔试、面试和试讲三轮。每轮满分均为100分，但仅作为本轮次成绩排名依据，不带入下一轮。各环节考试具体时间、地点和相关安排另行通知。
1、笔试。主要测试应聘者的专业知识和写作能力。根据笔试成绩，从高分到低分按1﹕6的比例确定参加面试的人选（如果报考比例不足1﹕6，则所有合格报考者全部进入面试环节）,并在招聘单位网上公布笔试结果。
2、面试。面试采用结构化形式，主要测试应聘者的组织管理能力、综合分析能力、应变能力、语言表达能力和沟通协调能力等。根据面试成绩，从高分到低分按1﹕3的比例确定参加试讲的人选，并在招聘单位网上公布面试结果。
3、试讲。主要测试应聘者的专业理论功底、逻辑思维及履行岗位职责的能力。该环节最低合格分数线为60分，不合格者不能入围下一环节。
（三）体检、考核
试讲结束后，按照试讲成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，新聘用人员试用期为6个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检和考核中如有不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1、招聘单位网站（http://www.swjy.zj.cn“系统公告”）；
2、主管部门网站（http://www.zjtax.gov.cn，“通知公告”栏目）；
3、浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘）。
招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1、浙江省国家税务局（人事处）：0571-85278490；
2、浙江省人力社保厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
咨询电话：：0572－2358009（徐老师、杨老师）
工作时间：除公休日外，每日上午8:30-11:20，下午1:30-4:00
传真：0572-2358009
附件：
浙江省税务干部学校
2013年8月6日
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