为充实社区居委会工作力量，规范社区管理，经研究决定，拟面向社会公开招聘编制外聘用工作人员派驻社区工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
编制外聘用工作人员40名(职位代码141101)。
二、招聘条件
1、户口在莲塘镇并在莲塘镇区域内的房产证(本人、夫妻或父母均可)的居民;
2、遵守国家的法律、法规，热爱社区工作，热心为居民服务;
3、具有一定的组织协调、文字功底及电脑基本操作能力;
4、高中(含)以上学历，年龄25周岁以上、40周岁以下(1989 年11月1日以前、1974年11月1日以后出生)缴纳城镇职工养老保险5年以上者年龄可放宽至45周岁;
5、男性身高1.60米以上，女性身高1.55米以上;身体健康，具备正常履行职责的身体条件;无口吃，无前科劣迹。
三、招聘方式和程序
本次招聘工作分报名、考试、资格复审、体检、公示等几个阶段。
(一)报名
1、报名时间：2014年11月17日至2014年11月28日上班时间;(上午9:00—12:00，下午13:30—17:00)
2、报名地点：南昌县人力资源和社会保障局三楼干部管理科;
3、报名要求：报名者持《报名表》一式二份(网上自行下载)，本人(夫妻)或父母房产证、户口本、结婚证、身份证、有效学历证书的原件和复印件，近期同底免冠一寸彩色照片3张以及户口所在地派出所无前科劣迹证明进行资格初审(属放宽年龄报名者需提供社保参保证明);审核合格后缴纳考试费50元。
(二考试
考试方式视报名情况确定，具体考试时间地点等事项详见南昌县人力资源和社会保障局网站(http://rsj.ncx.gov.cn)公告，不采取其他方式通知，敬请注意。因未看到公告产生的后果自负。
(三)资格复审
根据考试成绩排名，按拟聘人数等额确定资格复审人员名单(末位并列按照学历高低、毕业时间长短确定)，资格复审不合格产生的空缺按成绩排名递补。
(四)体检
资格复审合格人员参加体检(费用自理)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，若体检不合格，取消应聘资格，放弃体检或体检补合格产生的空缺按照考试成绩递补一次。
(五)公示
体检合格拟聘用人员予以公示，公示时间不少于5个工作日，有异议经查属实的，取消聘用资格。凡未通过公示的缺额不再递补。
三、聘用管理
1、用人单位与拟聘人员签订试用期聘用合同，试用期二个月。
2、试用考核合格后，用人单位与聘用人员签订劳动合同(首次合同期三年)并到县人社局鉴证，实行编外合同制管理。
3、对在聘用期间违法违纪的聘用人员，一律终止劳动合同，所产生的一切后果及责任均由本人承担。
四、工资待遇
本次聘用人员工资待遇1500元/月。聘用人员工资均含单位和个人缴纳的“五险”。
五、其他
1、招聘工作接受县纪委第六纪工委和社会各方面的监督，监督电话为：0791-85731371(第六纪工委)、0791-85712813(人社局)。
2、招聘资格审查贯穿始终，发现资格不符随时取消聘用。
3、招聘工作各阶段具体安排均在南昌县人力资源和社会保障局网站(http://rsj.ncx.gov.cn/)公告，不再以其他方式通知，参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。
4、本公告由县人力资源和社会保障局负责解释(咨询电话： 85712813)。
5、未尽事宜按有关规定执行。
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莲塘镇2014年招聘编制外聘用工作人员报名表
2014年11月7日