屯留县2016年公开招聘事业单位工作人员的公告
根据编制缺额情况和工作实际需求，按照《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》（晋人字［2008］118号）、《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)的通知》(晋人社厅函〔2011〕995号)、《关于做好2016年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》（晋人社厅发［2016］21号）等文件精神，经县委、县人民政府研究同意，报市人力资源和社会保障局核准，我县2016年面向社会公开招聘事业单位工作人员，现公告如下：
一、招聘原则和工作程序
公开招聘工作按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开条件，公开岗位，公开报名，公开考试，公开聘用，公开监督，并严格按照编制缺额制定招考计划、发布公告、报名及资格审查、笔试（试镜）、面试(专业测试)、体检、考察、聘用的程序进行。
二、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘事业人员118名，其中全额事业73名，差额事业45名。为了促进我县贫困家庭早日脱贫，本次招聘特设不低于10﹪的岗位针对屯留本县贫困家庭符合招聘岗位要求条件的子女进行定向招聘，如报名比例不达3﹕1则按规定核减或取消，核减、取消的岗位用于面向社会公开招聘。具体招聘岗位及人数如下：
1、县国土资源执法监察大队工作人员6名（其中贫困家庭定向招聘1名），管理岗位（需要长期野外作业，男性适宜），全额事业编制；
2、城乡环境卫生管理中心4名，管理岗位，全额事业编制；
3、县广播电视台播音员2名（男女各1名），新闻记者6名（其中贫困家庭定向招聘1名），专业技术岗位，全额事业编制；
4、财政局国库支付中心7名（其中贫困家庭定向招聘1名），乡镇财政所3名，专业技术岗位，全额事业编制；
5、县司法局公证处工作人员2名，专业技术岗位，全额事业编制；
6、县启智幼儿园老师20名（其中贫困家庭定向招聘2名），县旭光幼儿园老师6名（其中贫困家庭定向招聘1名），专业技术岗位，全额事业编制；
7、县经济和信息化局信息中心4名（其中贫困家庭定向招聘1名），管理岗位，全额事业编制；
8、县安监局3名，专业技术岗位，全额事业编制；
9、县环保局2名，专业技术岗位，全额事业编制；
10、县妇幼保健院临床医师8名（其中贫困家庭定向招聘1名），专业技术岗位，全额事业编制：
11、县人民医院临床医师15名（其中贫困家庭定向招聘2名），护士5名（其中贫困家庭定向招聘1名），专业技术岗位，差额事业编制；
12、县中医院临床医师10名（其中贫困家庭定向招聘1名），中医师5名（其中贫困家庭定向招聘1名），护士10名（其中贫困家庭定向招聘1名），专业技术岗位，差额事业编制。
详情见《屯留县2016年公开招聘事业人员招聘简章》。
三、招聘对象
符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的应往届毕业生及社会在职、非在职人员。屯留县贫困家庭符合条件的子女。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍(贫困家庭子女限屯留户籍)；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有岗位所需的文化程度、专业或技能条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、年龄18周岁以上、30周岁以下（以报名当天时间为准)；
具有下列情形之一的，不得报考：
1、曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，有吸毒史的。
2、曾被开除公职或被辞退的。
3、在各级招聘考试中被认定有严重舞弊等行为且仍在不得报考期限内的。
4、试用期内的公务员（参照公务员管理单位工作人员）和招聘到事业单位工作不满1年的人员、现役军人、在校就读且档案和组织关系在校的专升本人员、研究生等不得以原取得的学历报考。
5、通过公开招聘到我县工作在规定不得调动期限内的。
6、不符合招聘职位所需学历学位及其他资格条件的。
7、有法律、法规规定不得聘用的。
以上现役、试用期等有关资格条件中，除有专门规定外均以报名截止日期为准。
五、发布招聘信息
本次招聘工作相关信息均在屯留县人民政府网站发布。
网址为：www.tunliu.gov.cn