遵义市人力资源服务代理中心受遵义市邮政管理局委托，公开招聘劳务派遣制工作人员2名，现将招用事项公告如下。
一、招聘岗位及专业要求
行政执法协勤2名：学历大专以上。
二、招聘条件
(一)具有良好的政治思想素质，能吃苦耐劳、身体健康;
(二)有强烈的事业心和责任感;
(三)持有驾照并有2年以上驾龄，具有计算机应用基本操作能力;
(四)居住地在遵义两城区内，年龄在18岁以上至45岁的男性;退伍军人和有特警工作经历者优先录用。
三、招聘程序
(一)报名
报名方式:网上提交应聘信息和现场审核相结合。应聘者请在2016年7月27日9:00至8月5日17:00期间用本人注册账号(含应届毕业生报到账号，没有本网站账号的请先注册)登陆遵义人力资源网(www.zyhr.gov.cn)首页点击“遵义市邮政管理局委托遵义市人力资源服务代理中心招聘派遣制员工”进入指定页面后按规定如实填写或补充完善相关应聘信息，并上传本人近期免冠1寸正面证件照片(jpg格式、20KB以下)。报名信息提交成功后，请在规定的现场审核期限内持居民身份证、毕业证、及其他应聘证明材料(如驾驶证、计算机等级资格证书、工作经历证明等)的原件及复印件1份、近期4寸以上生活照1张到现场审核处进行资格审查。资格审查合格者交纳100元人才测评费后即报名成功。
现场审核时间:2016年07月27日至08月5日(休息日除外),上午09:00-12:00，下午13:30-17:00
现场审核地址：1、遵义市人力资源市场遵义市人力资源市场一楼大厅前台(遵义市红花岗区银河西路625号)
联系电话：400-0851-361按1号键、23163866
2、邮政管理局办公室(遵义市汇川区南京路25号信合大厦10楼7号)
联系电话：0851-7568878
如因特殊情况，本人不能来现场进行资格审查的，可以委托受委托人持应聘者的相关报名材料、应聘者出具的委托报名书及被委托人身份证原件到现场代办资格审查。
应聘者需对应聘信息的真实性负责，如有虚假信息，一经查实，即取消进入下一个环节的资格。
(二)素质测评
根据遵义人力资源网首页公告栏通知的时间，应聘者凭有效《居民身份证》和缴费收据，在规定时间到遵义市人力资源市场一楼大厅前台领取准考证(准考证考试测评和面谈共用，请妥善保管)。报名应聘者应按准考证上规定的时间地点参加人才素质测评，未参加测评者直接取消进入下一环节资格。
(三)面谈
根据招聘人数和素质测评总成绩从高到低按3：1以内比例确定面谈人员;招聘单位和用人单位共同组织面谈并根据面谈情况、素质测评总成绩和应聘者提供的应聘材料择优甄别进入下一环节人员。
(四)体检
由招聘单位统一组织进入体检环节人员体检，体检合格者进入下一环节。体检费用由应聘者自行承担。
(五)试岗考察
根据体检结果，由用人单位领导集体研究确定试岗考察人员，试岗期为5个工作日，主要考察应聘人员的应聘资格、思想政治、品行操守、协调能力、敬业精神、岗位工作技能等。试岗考察结束后，由用人单位根据应聘人员的试岗表现，形成书面意见。
(六)聘用
试岗合格者由遵义市人力资源服务代理中心与应聘人员签订劳动合同，并按规定约定试用期2个月，试用不合格的，依法解除聘用合同。招聘单位对聘用人员实行劳务派遣制管理，用人单位对派遣人员进行岗位管理和日常工作管理。
以上各个招聘环节的时间和地点均在遵义人力资源网(网址：www.zyhr.gov.cn)首页公告栏另行通知，请报名应聘人员注意关注网站信息和保持通讯畅通。
四、薪酬待遇
(一)按《劳动法》及《劳动合同法》相关规定，由遵义市人力资源服务代理中心聘用并代发报酬和缴纳“五险一金”。
(二)试用期为2个月，试用期间月薪1600月，期满后基本工资2000元，可享受五险一金。享受工作餐，双休和国家法定节假日，带薪休假，年终绩效考核按相关规定执行。
五、本招聘简章由遵义市人力资源服务代理中心负责解释。
遵义市人力资源开发服务中心
2016年7月26日