现因工作需要，拟向社会公开招聘2名合同员工，现将有关事项公布如下：
一、招聘条件及要求：
1、遵纪守法，品行端正，身体健康，无违反计划生育行为。
2、全日制大学本科学历、学士学位，经济类、法律、行政管理类等相关专业，30周岁(1984年7月1日以后出生)以下。
3、能熟练运用常用办公软件和办公设备，具有良好文字功底和写作能力者优先。
4、应聘者须是珠海户口。
二、工资待遇：合同年限及薪酬待遇参照现有同等职位人员执行。
三、报名与资格审查
1、报名时间：2014年6月26日至7月9日(8:30-12:00，14:30-17:30)，节假日除外。
2、报名方式：采取现场报名方式，报考者持报名材料到珠海市公共资源交易中心综合部(珠海市香洲区红山路288号国际科技大厦B座408之403室)，联系人：石小姐。
3、报名材料：《珠海市公共资源交易中心招聘合同员工报名表》，有效居民身份证、户口簿、学历学位证书、相关资格证书原件及复印件，本人近期免冠大一寸彩色照片2张。
4、资格审查：审核报名材料进行现场资格审查，确定参加考试人员当场发放准考证。
四、考试
考试采取笔试加面试的方法进行，考试总成绩按笔试与面试成绩4:6的比例合成。
1、笔试。笔试时间、地点以准考证为准。采取闭卷形式，卷面分值均100分。
笔试结束后，依笔试成绩从高到低的顺序，确定面试对象并发放面试通知。
2、面试。面试时间、地点以面试通知为准，面试分值为100分。因故不参加面试的人员视为自动放弃。
五、考察和体检
根据招聘名额和应聘人员考试成绩，由高分到低分按1:1等额确定体检人员。根据应聘人员的体检结果确定考察人选。
体检在珠海市三甲以上公立医院进行，其标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如考察或体检不合格，取消招聘资格，并视情况进行补录。
六、其他事项
(一)应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的，一律取消聘用资格：
1、未在规定的时间内报到;
2、不服从工作安排的;
3、提供虚假报名材料，伪造、涂改证件、证明，或者以作弊或其他不正当手段获取应聘资格的;
4、体检或考察不合格的;
5、有违法犯罪记录的。
(二)被聘用者试用期为3个月，试用期考核不合格者，终止合同，解除聘用关系。
(三)本方案未尽事宜，由我中心招聘工作领导小组负责解释，咨询电话：0756-2538118，监督电话：0756-2538788。
附件：珠海市公共资源交易中心招聘合同员工报名表.doc