常熟市昆承湖建设投资集团有限公司(以下简称“昆建投集团”)成立于2006年，是市政府直属的国资公司，注册资本为16.17亿元人民币。昆建投集团秉承“打造绿色生态、业态丰富、功能完备的国际化现代新城区，加快建设高品质江南福地”的发展初心和使命，依托高新区优势平台和优质资源，构建形成了园区开发、城市运营与资产管理、文教旅和金融服务四大主营业务板块，业务范围涵盖片区综合开发、园区管理服务、股权投资、房地产开发、融资租赁、酒店管理服务、物业管理服务等。未来，昆建投集团将以昆承湖片区开发为核心要务，深耕中新昆承湖园区建设，全力打造创新智慧低碳湖区，科技产城融合高地，推动常熟南向发展。
因业务发展需要，昆建投集团下属4家公司面向社会公开招聘工作人员，招聘岗位：5个，招聘人数：7人。
一、企业介绍
中新昆承湖常熟绿色产业发展有限公司
以下简称“中新绿发”，成立于2021年10月18日，注册资本20亿元人民币。中新绿发，是中新昆承湖园区开发建设的主体单位，承担中新昆承湖园区的开发重任，开发内容主要包括园区产业配套基础设施的提升服务、城市运维和管理、产业导入和服务三方面。中新绿发全方位发挥昆承湖优势禀赋，锚定“形成湖城相拥、产城相融的现代产业园区”的目标定位，全力将中新昆承湖园区打造成为绿色低碳示范地、创新创业集聚地、文教产研融合地和美好生活向往地。
常熟昆承资产经营管理有限公司
以下简称“昆承资产”，成立于2024年，注册资本为29000万人民币。公司主要经营范围包括：招商运营服务管理、商业综合体管理、公共事业管理、自有资金投资的资产管理服务、以自有资金从事投资活动、土地使用权租赁、非居住房地产租赁、集贸市场管理服务、企业管理咨询等。
常熟昆承城市运营科技有限公司
以下简称“城运公司”，成立于2020年1月，是由常熟市昆承湖建设投资集团有限公司、常熟大学科技园有限公司、常熟东南资产经营投资有限公司、常熟东南城乡一体化建设有限公司、常熟市昆承湖城市服务有限公司共同出资成立的国资公司，注册资本10000万元。城运公司致力于满足区内不断丰富的金融、科技、商务、休闲、现代社区居住功能配套服务需求，主要涉及了物业服务、环卫、园林绿化、工程施工、昆承湖生态养殖管理、汽车租赁、企业垃圾分类清运等业务，实现国有资产有效管理，提升南部新城综合运营品质，打造高新区城市综合运营全产业链服务商。
常熟开晟东南创业投资管理有限公司
以下简称“开晟创投”，成立于2012年，注册资本10000万元人民币。公司以股权投资为核心业务，拥有私募股权投资基金管理人牌照，投资领域涉及TMT、人工智能、金融科技、新能源、新材料、先进制造等新兴行业。公司受托管理常熟高新区引导基金，管理基金规模超60亿元，累计对外投资各类子基金及直投项目超70个。
二、招聘岗位及人数
岗位及具体要求详见《昆承湖建投集团下属公司2024年秋季公开招聘岗位详情表》
三、招聘基本要求
1、具有中华人民共和国国籍（不含港澳台居民和拥有外国永居证的人员），遵纪守法，品行端正。
2、工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。
3、适应岗位要求的身体条件、心理素质和其他条件。
4、具有招聘岗位所规定的具体资格条件。
5、各学段均具有国家认可的学历、学位，并在报名截止前取得并提供相应证书方可报考。211、985、“双一流”高校全日制本科及以上学历优先。
6、岗位有工作经历要求的，以社保缴费清单代为证明，工作经历按实累积计算。
7、条件特别优秀的可适当放宽年龄、学历要求。
8、下列人员不得报名：
（1）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
（2）受过记过以上处分，受严重警告及以下处分尚未解除的；
（3）实行回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；
（4）现役军人或普通高校在读非应届毕业生；
（5）在高新区组织人事调动范畴的人员；
（6）其他不宜报考的情形。
四、薪酬待遇
录用人员按各公司薪酬管理制度规定的薪酬标准执行。公司按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金，员工除享受有竞争力的宽带薪酬外，还可以享受专业培训、带薪年假等企业福利，并有成熟的晋升通道。
五、报名方式
1、报名截止时间：2024年10月24日下午17:00。
2、报名方式：报名者通过“常熟市昆承湖建设投资集团有限公司招聘系统”进行线上报名。常熟市昆承湖建设投资集团有限公司招聘系统：http://kch.cs-eport.com/employ/employmentLogin
技术服务热线：15262440244
3、招聘政策咨询：章女士，联系电话：0512-52303762。
4、报名资料：
（1）本人填写《报名登记表》；
（2）本人有效期内身份证；
（3）毕业证书、学位证书等；
（4）社保缴费明细（盖章）；
（5）相关岗位职（执）业资格证、专业技术资格证证明材料；
（6）中国高等教育学生信息网（学信网）上下载打印《教育部学历在线验证报告》，归国留学人员须出示国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》。
5、注意事项：本次报名均在上述系统内进行，请保证报名资料提交的完整性和真实性，避免影响报名结果的有效性。报名者须对自己所提供的个人信息的真实性负责，如发现伪造虚报等行为，一律取消录取资格。每位应聘者限报一个岗位。
六、资格审查
资格审查工作贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，应聘人员承担由此产生的一切后果。
七、考试形式
根据报名者提供的资料进行资格审查，审查合格后，通知符合条件人员进行笔试或面试，初试时间初定于2024年10月26日（以具体通知为准）、复试时间初定于2024年10月28日-11月2日（以具体通知为准），请报名者预留出相应时间。
八、录用程序
根据考试结果择优确定拟录用对象，体检合格且背调通过，正式办理录用相关手续。如因背调、体检不合格或人员放弃等情况出现缺额时，其他应聘人员符合录用条件且本人服从调剂，可以调剂到缺员岗位。公司亦可根据实际情况决定是否进行招录计划增减或人选递补。仍有缺额的，对应岗位招聘将继续进行，直至招满为止。
因个人原因未办理或未经商议擅自逾期办理录取相关手续的，取消其录取资格。录用人员如与原单位涉及劳动纠纷，由本人负责处理。
九、其他
请报名者保持手机畅通，凡在规定时间内，未按照有关规定参加考试、体检、背景调查、报到等环节的，均视为自动放弃。
十、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假，一经发现即予查处。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512-52932290。
十一、备注
本简章由招聘岗位相对应的招聘单位负责解释。
十二、附件