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河南省郑州市郑州市实验高级中学2013年教师招聘公告(2)

时间:2013-4-18 16:40:22 点击:

郑州市住房保障和房地产管理局0371-67889908

郑州市卫生局0371-67170835

郑州市水务局0371-67721820

郑州市黄河生态旅游风景区管理委员会0371-68222173

郑州市园林局0371-67177625

郑州市环境保护局0371-67189569

郑州市人力资源和社会保障局0371-67180862

郑州市嵩山饭店0371-67171828

郑州市黄河饭店0371-67809482

郑州市教育局0371-63704117

四、考试内容、时间和方法

(一)笔试

1.笔试时间。2013年5月11日,具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人有效身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、驾驶证件、毕业证等)在规定时间、地点参加考试。

2.笔试采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,满分为100分。笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科,两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位只考公共基础知识,教师岗位只考教育心理学。博士及副高职称以上人员参加我市事业单位公开招聘,可以免笔试直接进入面试,其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算,也可选择参加笔试,按照实际成绩计算笔试成绩。

3.笔试成绩在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。

(二)面试

1.进入面试人员根据笔试成绩从高到低的顺序,按照拟招聘人数1:3的比例确定。进入面试人员名单在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的,不得进入面试。

2.面试工作采取结构化面试的形式进行,计算机类、英语类、工勤类及学校教师岗位等需加试专业知识、实操(或试讲),满分100分。加试专业知识、实操(或试讲)的岗位面试成绩计算为结构化面试成绩×40%+专业知识测试成绩或实际操作技能测试(或试讲)成绩×60%。

3.考生在面试前需持本人有效身份证、毕业证、学位证、相关资格证件等(留学回国人员持本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)证书原件和复印件2份参加面试资格确认。应试者是在职人员的,还须提供所在单位同意报考的证明。面试确认时,发现应试者提供材料信息不实的,取消其参加面试的资格。

4.面试确认的时间、地点由市人力资源和社会保障局和有关单位确定并通知应试者。逾期不到的,视为自动放弃面试资格。

(三)面试成绩和考试总成绩在面试结束时当场宣布。

考试总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(计算机类、英语类、工勤类及学校教师等需加试专业知识、实操(或试讲)的岗位考试总成绩为笔试成绩×40%+面试成绩×60%)

五、体检和考察

(一)根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:2的比例确定参加体检人员。参加体检人员名单及相关要求在面试结束阶段当场宣布。

(二)根据考试总成绩和体检结论,按拟招聘岗位名额1:1的比例确定考察对象。考察内容包括德、能、勤、绩等方面,重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。

(三)因体检、考察出现不合格造成的岗位空缺,由用人单位及主管委局研究提出是否递补的意见,报市事业单位公开招聘工作领导小组同意,从报考同一职位并参加面试的人员中,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行。

(四)体检和考察均参照国家公务员招录的有关标准和规定进行。

六、录取聘用

(一)根据考试总成绩、体检和考察情况,择优确定拟聘用人员,进入考察拟聘用人员名单在郑州市人力资源和社会保障局网站公示7天。公示无异议后按照事业单位聘用人员程序办理审批手续。

(二)新聘用人员试用期一年。试用期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。

(三)试用期满后由各用人单位进行综合考察,合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用资格。

七、其他事项

(一)笔试成绩、进入面试人员名单、进入考察拟聘用人员名单等有关事项均在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生,视为自动弃权。

(二)提供笔试加分材料的时间及地点。时间:2013年5月10日。地点:郑州市嵩山饭店。

加分条件为:参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部、参加郑州市“高校毕业生进社区、服务农村计划”服务期满考核合格的大学生,笔试原始成绩加5分。上述人员需在规定时间内提交项目服务证书、年度考核表、基层服务单位证明(须地市级项目主管部门加章)及“大学生村干部”合同书等材料原件及复印件1份,逾期不再受理。

(三)资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其聘用资格。

(四)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)本方案由郑州市2013年事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

网上报名技术咨询:0371-67188349

招聘监督:0371—67185381

邮箱:zzsyzp67185381@163.com

附件1_2013年郑州市第一批市属事业单位公开招聘工作人员专业岗位表.xls

附件2_2013年郑州市第一批市属事业单位公开招聘工勤人员专业岗位表.xls

郑州市2013年事业单位公开招聘工作领导小组办公室

二〇一三年四月十二日

2013年郑州市第一批市属事业单位公开招聘工作人员专业岗位表

主管部门(咨询电话)

事业单位名称

单位规格性质

拟招聘人数

资格条件

其他条件

专业

学历学位

年 龄

人数

范围

郑州市教育局
0371-63704117

郑州市实验高级中学

全供事业

23

语文4人、数学3人、英语3人、物理2人、化学2人、生物2人、政治1人、历史1人、地理1人、音乐1人、体育1人、美术1人、信息技术1人

普通高等学校本科及以上

男40周岁以下,女35周岁以下

23

河南省

特级教师或省、市级学术带头人,省、市级骨干教师免笔试,年龄可放宽至男43周岁以下,女38周岁以下。


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 来源:网络
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