2012年荥阳市公开招聘教师实施方案
为适应我市教育事业发展的需要，提升我市整体教育水平，经市委市政府研究决定，面向社会公开招聘教师190名。现制定实施方案如下：
一、2012荥阳招教招聘原则
坚持公开、公正、平等、择优的原则，坚持德才兼备的原则，坚持信息公开、程序公开、结果公开原则。
二、2012荥阳招教招聘范围
2010、2011、2012年毕业，取得相应教师资格证书的全日制普通高等院校师范类院校或综合大学相关专业的毕业生。
三、2012荥阳招教招聘岗位及数量
全市共招聘教师190名,拟聘岗位如下
（一）高中教师(25名)
语文1名，数学2名，英语2名，物理2名，化学1名，政治4名，历史4名，地理4名，生物4名，音乐1名.
（二）乡村初中教师（50名）
语文6名，数学10名，英语7名，物理5名，化学2名，政治3名，历史2名，地理2名，生物2名，体育4名，音乐4名，美术3名。
（三）乡村小学教师（60名）
语文15名，数学15名，英语15名，体育5名，音乐5名，美术5名。
（四）乡村幼儿园教师（50名）。幼教专业50名。
（五）特殊教育教师（5名）。特殊教育专业5名。
四、2012荥阳招教招聘基本条件
（一）拥护中国共产党领导，具有良好的道德品质，热爱教育事业，热爱荥阳，遵纪守法，身体健康，五官端正；
（二）教师资格要求：
报考高级中学教师, 应有高级中学教师以上资格证书；
报考初级中学教师，应有初级中学教师以上资格证书；
报考小学教师，应有小学教师以上资格证书；
报考幼儿园教师、特殊教育教师，应有教师资格证书；
“211工程”院校未取得教师资格证书的毕业生可以报考。
（三）2012荥阳招教学历要求：
报考中学教师，应具有全国普通高等院校本科及以上学历；
报考小学教师、幼儿园教师、特殊教育教师，应具有全国普通高等院校大专及以上学历；
报名时按所学专业报考相应学科。
（四）2012荥阳招教户籍要求：应具有郑州市户口（含郑州各县、市、区）。
（五）年龄在28岁以下（1984年6月30日以后出生），具备研究生以上学历的年龄可放宽至30岁（1982年6月30日以后出生）。
（六）留学回国人员凭本人有效身份证和教育部出具的国外学历学位认证书等原件及复印件各1份。
（七）有下列情形之一者不得应聘：
（1）受处分期间或者未满影响期限的；
（2）正在接受审计、纪律审查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；
（3）具有法律、法规和政策规定不得聘用的其他情形。
五、2012荥阳招教招聘程序
（一）发布招聘信息
在荥阳市人民政府网、荥阳市人力资源和社会保障局网、荥阳教育信息网等公共媒体及网站发布招聘信息。
（二）2012荥阳招教报名及资格审查
1、报名办法：
本人现场报名，每人只能选报一个岗位，不得替代报名，逾期不予受理。
2、报名时间：2012年8月1日至8月7日
上午：8：30——11：30，下午：3：00——6:30
3、报名地点：荥阳市人力资源和社会保障局