涞水县2017年以人事代理方式
招聘中小学、幼儿教师的公告
为了提高我县教师师资素质和水平，促进教育事业持续、健康、均衡发展，经县政府同意，决定以人事代理方式招聘中小学、幼儿教师，为保证招聘工作的顺利实施，现公告如下：
一、招聘方法及原则
县招聘办公室统一组织招聘，高中教师采取面试的方式；山区小学教师和农村幼儿教师采取笔试、面试相结合的方式。
坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。
二、招聘名额
高中教师25名；山区小学教师40名；农村幼儿教师80名。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的政治素质。拥护中国共产党，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业、服从分配。
4、应聘高中教师必须具有全日制本科及以上毕业证书，并具有相应教师资格等级证书。
在我县公办高中学校任教一年以上的自聘教师，需要具有大学本科及以上毕业证书，并具有相应教师资格等级证书。职教中心经认定有特长的或特殊岗位急需的汽修、舞蹈等专业的自聘教师，可适当降低学历和教师资格证等级。
5、应聘山区小学教师必须具有全日制专科及以上毕业证书，并具有相应教师资格等级证书。
6、应聘农村幼儿教师，学前教育专业具有全日制中专及以上毕业证书；非学前教育专业具有全日制专科及以上毕业证书。同时，均具有教师资格等级证书。
7、身体健康，年龄在30周岁以下（1987年6月1日以后出生）。在我县公办学校任教一年以上的自聘教师年龄可放宽到35周岁。
四、招聘程序
1、发布公告
2017年7月17日至7月23日，在涞水政府网、涞水县电视台向社会发布招聘简章，公布报名时间、地点和招聘信息。
2、组织报名
报名时间为7月24日至7月26日，符合报考条件的人员须提供本人身份证（户口本）、毕业证、教师资格证、报到证等相关证明原件及复印件各1份和近期彩色小2寸免冠照片5张。报名地点在涞水县教育局人事股（2层西侧215房间）。
报名时，应聘者须按照《涞水县2017年中小学、幼儿教师岗位需求表》填报；每名应聘者限报一个需求岗位，并说明是否服从调剂。
3、资格审查
报名期间，由县招聘办公室对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿于招聘全过程，如发现弄虚作假者，随时取消招聘资格。
8月2日前，通知资格审查合格的应聘人员到涞水县教育局人事股领取准考证。
4、笔试
（一）山区小学教师
8月16日上午9:00-11:00由县招聘办公室统一组织，采用闭卷方式进行笔试，笔试成绩满分为100分。笔试内容为笔试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。笔试不指定参考书目和考试大纲，主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。
试卷由专家组拟定或国家、省级公开招聘人员笔试题库调用。
笔试结束后，根据《涞水县2017年中小学、幼儿教师岗位需求表》招聘计划按1：1.5的比例，依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员，比例内末位成绩出现并列时，全部进入面试。
招聘岗位缺额时，未进入面试的应聘人员可以申请调剂，并依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员。
（二）农村幼儿教师
8月4日上午9:00-11:00由县招聘办公室统一组织，采用闭卷方式进行笔试。笔试成绩满分为100分，笔试成绩占总成绩的60%。笔试内容为教育法律法规、教育学、教育心理学、教师职业道德修养基本要求、新课程标准等基本知识以及音乐、舞蹈、美术等专业知识。试卷由专家组拟定或国家、省级公开招聘人员笔试题库调用。
笔试结束后，根据《涞水县2017年中小学、幼儿教师岗位需求表》招聘计划按1：1.5的比例，依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员，比例内末位成绩出现并列时，全部进入面试。
招聘岗位缺额时，未进入面试的应聘人员可以申请调剂，并依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员。