日照市岚山区粮食储备管理中心是国有地方粮食储备企业，承担区级储备粮油的保管、轮换任务。成立于1999年，现有在岗职工17人。储备管理中心成立以来，在各级领导的正确领导下，各方面工作都取得了长足的发展，做到了科学储粮，规范管理;保证了储备粮数量真实、质量良好。随着储备管理中心业务的持续发展，为进一步满足粮食质量管理工作新形势新要求，目前急需招聘专业检测人员一名。方案如下：
一、招聘条件
(一)拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规;热爱粮食检验事业，品行良好、善于学习、工作积极，开拓意识强，业务素质高;
(二)具有中华人民共和国国籍，年龄在30岁以下(1985年12月14日以后出生);
(三)具有全日制普通高等院校专科及以上学历，粮食工程专业;
(四)持有职业技能鉴定中心印发的中级或高级粮油质量检验员资格证书，且年满2年以上;能够熟练操作电子天平、气相色谱、液相色谱、原子吸收光谱仪等专业检测仪器。
二、报名和资格审查
(一)报名时间：2015年12月14日—12月16日(上午9：00-12:00，下午14：00-16:30)。
(二)报名地点：日照市岚山区碑廓镇二朱曹村(日照市岚山区粮食储备管理中心)。
(三)报名方式及要求:现场报名。报考人员需提供居民身份证、毕业证、报到证、中级或高级粮油质量检验员资格证书(以上证件均需提供原件及A4纸复印件);近期一寸同底正面免冠照片4张;填写完善的《报名登记表》、《诚信承诺书》(从发布简章的网站自行下载)各一份;在职人员需要出具有用人管理权限部门或单位的同意报考证明。
(四)资格审查：报考人员的资格审查贯穿于招聘的全过程，如有弄虚作假者，一经查实，随时取消报名、考试、体检、聘用等资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按成绩依次递补。
(五)准考证领取：通过资格初审人员现场领取准考证。
三、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式。
(一)笔试。笔试内容为公共基础知识(含专业知识)，笔试时间、地点及考场安排见准考证。
笔试以百分制计算成绩。根据笔试成绩，由高分到低分以1：3的比例确定面试入围人员，达不到招聘人数3倍的，按照实有人数确定面试人员，最后一名成绩相同者一并进入面试。
笔试成绩和面试入围人员名单在岚山区人力资源和社会保障局网站公示。
(二)面试。面试时间及地点另行通知。面试为专业知识和实务操作，实行百分制计分(专业知识和实务各占50%)，面试成绩尾数保留两位小数，成绩在面试结束后当场公布。
(三)总成绩。笔试、面试成绩各按50%的比例，采取百分制计算总成绩，尾数保留两位小数。总成绩相同者，按面试成绩确定。考试工作结束后，岚山区人力资源和社会保障局网站对考生总成绩进行公布。
四、考察与体检
面试结束后，根据应聘人员总成绩，由高分到低分以1:1.5的比例确定进入考察入围人员。考察主要测评应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考察结束后，按照考察情况以1：1的比例确定进入体检范围的人员。体检标准参照人社部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行，未按时参加体检视为放弃录用资格。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。考察、体检不合格人员，取消聘用资格，对因此造成的空缺，按总成绩从高分到低分依次递补。
五、公示与录用
考试、考察、体检工作结束后，拟聘用人员在岚山区人力资源和社会保障局网站上公示，公示期5天。公示无异议后，确定聘用。聘用的检测工作人员与岚山区粮食储备管理中心签订聘期为三年的劳动合同，试用期六个月。试用期不合格者予以解聘;合同期满，根据受聘人员的表现和本人意愿确定是否续签合同。工作人员在聘期内实行绩效工资制，缴纳五项社会保险和住房公积金。
六、其它事项
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。应聘人员应及时了解招聘网站发布的相关招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
联系电话：18863358579
联系人：刘先生
附件：
1.日照市岚山区粮食储备管理中心招聘人员报名表
2.诚信承诺书