为进一步加强街道城市管理工作，有效遏制我街道违章建筑的蔓延，壮大城管协管员队伍，以配合街道其它各项中心工作，经街道工委、办事处研究，决定招聘3名城管协管员，现制定招聘方案如下：
一、招聘原则
从城管工作实际需要出发，坚持公平、公开、公正的原则，采取笔试、面试和体检相结合的办法，择优聘用。
二、招聘计划
计划聘用3人
三、应聘条件
1、基本条件：坚持四项基本原则，自觉遵守国家的法律法规，无不良记录;有强烈责任感和服从意识，较强的语言表达能力和沟通能力;身体健康，能吃苦耐劳。
2、文化程度：高中或中专以上。
3、党员、退伍军人优先聘用，能够熟练掌握电脑基本操作技能并有一定的文字组织能力者优先聘用。
四、招聘程序
(一)报名
1、报名时间：2015年8月20日-2015年8月21日
2、报名地点：含浦街道办事处城市管理办公室
3、报名要求：由本人持身份证、户口本、毕业证的原件及复印件(退伍军人持转业证原件及复印件)报名，交近期一寸免冠彩色照片3张，填写报名登记表。
(二)资格审查
街道纪工委、街道城市管理办公室对应聘人员的资格条件进行审查，对符合条件者即通知笔试。所提交的材料如有弄虚作假的，一经查出，取消报名和录用资格。
(三)笔试
通过资格审查的应聘人员统一参加街道办事处组织笔试。
时间：2015年8月24日9：00;
地点：含浦街道办事处二楼大会议室。
(四)面试
主要考核应聘者的语言表达能力、情况应变能力和与人沟通能力等。面试时间2015年8月27日8：30分，面试地点：含浦街道机关会议室。根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。面试结束，按照笔试成绩占50%，面试成绩占50%的比例计算总成绩。
(五)体检公示
按照总成绩从高分到低分1:1的比例确定体检对象，由应聘者自行到县级以上医院进行体验，于2015年9月1日以前将体验结果报街道办事处城市管理办公室。如有放弃体检或体检不合格者，按总成绩排名依次递补。在街道对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。
(六)聘用
试用3个月后，由街道工委、办事处集体评定拟聘用人员试用期的工作绩效，符合要求的，签订聘用合同。
五、岗位工资与相关待遇
试用期3个月，试用期基本工资为1220元/月。试用期满，经考核合格者，签订聘用合同。试用期考核不合格者，予以辞退。被聘用人员报酬待遇按照街道城管协管员标准发放。
长沙市岳麓区含浦街道办事处
2015年8月19日