日照市住房公积金管理中心是市政府直属事业单位，负责全市住房公积金的管理和运作，根据事业发展需要和岗位空缺情况，面向社会公开招聘18名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；
2、国家统招全日制普通高校本科以上学历，学士以上学位，本科毕业生年龄不超过28周岁（1985年9月1日以后出生）,硕士研究生年龄不超过30周岁（1983年9月1日以后出生）；
3、身体健康；
4、符合招聘岗位所需要的专业、资格等条件。
定向、委培应届毕业生报考须征得定向、委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，现役军人，以及法律规定不得应聘的其他情形的人员，不能报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
二、招聘计划、职位及要求（详见附表）
三、报名和资格审查
网上报名：2013年9月10日—9月20日。
网上报名指定邮箱：rzrlzysc@163.com。
现场确认：2013年9月10日—9月24日（法定工作日）。
确认地点：日照人力资源市场一楼南区。
联系电话：0633—8866153
咨询电话：0633—8168260
报考人员需如实填写《日照市住房公积金管理中心招考报名登记表》（见附件2），每人限报一个职位。现场确认时提交身份证、毕业证、学位证、就业报到证原件及复印件，近期一寸同底版免冠照片3张。在职人员报考需提交工作单位出具同意应聘的介绍信。经审核确认符合条件的人员，交纳笔试考务费40元。报名人数达不到招聘计划3倍的职位，相应核减招聘计划。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作过程，任何环节不合格的人员将被取消聘用资格。
四、考试内容和方法
考试包括笔试和面试。
（一）笔试
笔试时间：2013年10月12日，上午8：30—11：00。
准考证发放：考生于2013年10月9日-10月11日上午9：00-下午17：00凭本人身份证到报名处领取。
考试内容为招聘职位相关的专业知识、公共基础知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试结束后，分职位根据报考人员的考试成绩，从高分到低分按计划招聘人数3倍的比例确定进入面试的人员。
笔试成绩和进入面试的人员名单在日照市人力资源和社会保障局网站公布，并电话通知参加面试人员。
（二）面试
面试主要测评报考人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，并在本场面试结束后当场公布。
面试时间、地点另行通知。面试考务费每人70元。
面试结束后，按照笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员的总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数。根据考试总成绩，按各职位和计划招聘人数，由高分到低分等额确定参加考核和体检人员，并在日照市人力资源和社会保障局网站上公示。
五、考核体检
对进入体检考核范围的人员，进一步进行资格审查，并对报考人员的德能勤绩廉等情况进行全面考核。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定。体检在市级医院进行，体检项目和标准参照录用公务员的有关规定执行。考核、体检不合格形成的空缺，经市人社部门审核同意后，可按考试总成绩依次递补。
六、聘用
经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，经7天公示无异议的，报市人力资源和社会保障局同意后办理聘用手续，实行人事代理。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
日照市住房公积金管理中心
2013年9月3日
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