文武事业单位招聘网
首页 浙江招聘 福建招聘 江苏招聘 广东招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重庆招聘 贵州招聘 辽宁招聘 吉林招聘 山西招聘 广西招聘 云南招聘 陕西招聘 甘肃招聘 青海招聘 四川招聘
山东招聘 内蒙古招聘 黑龙江招聘 宁夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面试真题 笔试真题 考试大纲 申论试题 行测试题 公共基础知识 教师招聘
长沙教师  南京教师  教师考试大纲  教师资格大纲 最新教师招聘信息  最新事业单位招聘信息 
您现在的位置:首页 >> 四川事业单位招聘网 >> 宜宾事业单位招聘网 >> 内容

四川省宜宾市林业和园林管理局关于2013年公开考试选调办公室主任的公告

时间:2013-8-24 16:18:40 点击:

宜宾市公务员局

宜宾市林业和园林管理局

关于公开考试选调办公室主任的公告

因工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向我市的区县党政机关公开考试选调办公室主任1名。现将有关事项公告如下:

一、考试选调职位

宜宾市林业和园林管理局办公室主任(正科级)1名。

二、考试选调范围

宜宾市的区县党政机关中已进行登记且在编在职的公务员。

三、考调条件与资格

报考人员除具备《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件外,还应具备下列条件和资格:

(一)条件

1、坚决贯彻执行党的路线方针政策,遵守国家法律法规,自觉维护国家和人民群众的利益,思想政治素质良好;

2、解放思想,与时俱进,认真践行科学发展观,能够把学习贯彻党的方针政策与工作实际相结合,富有成效地开展工作,讲实话、办实事、求实效;

3、具有较强的工作事业心,具备胜任选调职位所需的政策理论水平、实践经验、专业文化知识、组织协调能力、文字写作能力、调研能力和语言表达能力,能熟练运用计算机处理文字材料;

4、具有恪尽职守、乐于奉献的敬业精神,认真负责、求真务实的工作作风,严守纪律、公道正派、清正廉洁的高尚品质;

5、历年公务员年度考核均为称职以上等次;

6、具有正常履行职责所需身体条件。

(二)资格

1、中共正式党员;

2、年龄在40周岁以下(1973年9月30日以后出生);

3、具有大学本科及以上学历;

4、现任区县党政机关正科级领导职务,并有在区县党委、人大、政府、政协办公室从事文秘工作或分管文秘工作3年以上的工作经历;

5、曾获区县及以上党委、政府表彰的先进个人。

(三)凡有下列情形之一的,不得报考:

1、因犯罪受过刑事处罚的;

2、曾受开除处分的;

3、受处分期间或未满影响期限的;

4、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查,尚未作出结论的;

5、曾因职务过错,受过党内严重警告或行政记大过以上处分的;

6、正在接受审计机关审计的;

7、法律、法规规定的其他情形的。

四、考调程序

(一)发布公告

通过宜宾市党政网、三江人才网发布公告。

(二)公开报名

报名采取个人自荐、领导推荐和组织推荐方式进行。

1、报名时间:2013年8月26日-30日(5个工作日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。

2、报名地点:宜宾市林业和园林管理局人事科。

3、报名要求:报考人员应如实、完整填写《宜宾市林业和园林管理局公开考试选调办公室主任报名登记表》。报名时须持本人有效身份证、毕业证原件和复印件1份(原件审查后退还本人);任职文件和公务员登记表复印件1份,须注明“与原件相符合”并加盖区县委组织部公章;同底版近期2寸免冠彩照2张;《宜宾市林业和园林管理局公开选调办公室主任报名登记表》1份。本人在市级及以上刊物发表的文章1篇和获区县县委、政府及以上表彰为先进个人的证书1个以上。

(三)资格审查

市林业和园林管理局对报名人员的资格条件进行审查,确定参加笔试的人员。经资格审查合格的报名人数与考调名额的比例不低于3:1;若达不到3:1的比例,则中止考调。

(四)考试

考试分为笔试和面试。笔试和面试均采取百分制计分。报考人员的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1、笔试。报考人员凭准考证和本人身份证,在规定的时间、地点参加笔试。笔试主要测试报考者对中央、省、市重大战略的认识,运用有关理论、知识和方法分析问题、解决实际问题的能力、文字综合能力。

2、面试。根据笔试成绩按考调名额1:3的比例,从高分到低分的顺序,确定面试入围人选。面试采取结构化面试的方式进行,面试主要测评报考者能力素质、个性特性和职位适应程度等。

笔试和面试的时间、地点另行通知。笔试、面试成绩和总成绩在网上公布。

(五)考察

市林业和园林管理局根据考调名额和总成绩,从高分到低分差额确定考察人选,并对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察。

(六)体检

考察结束后,宜宾市林业和园林管理局党委集体研究,等额确定进入体检人选。体检标准和有关要求,按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。经考察或体检不适合选调的,则按总成绩由高分到低分依次递补。

(七)公示

市林业和园林管理局根据考察、体检情况,集体研究提出拟选调对象,报市公务员局同意后进行公示,公示期为5个工作日。

(八)试用和调入

公示期满后,无影响选调问题的,市林业和园林管理局对拟选调人员进行试用,试用期为3个月。试用期间拟选调人员在原单位的编制、人事关系、生活待遇不变。试用期满考核合格的,按有关要求办理调动相关手续;考核不合格的,仍回原单位工作。

五、纪律要求

公开考试选调机关工作人员是一项非常严肃的工作,报考人员须客观如实地反映个人情况,严禁弄虚作假。如发现有不符合考调条件因弄虚作假进入考调程序的将取消考调资格;如果已经正式调入的将退回原单位,以确保本次考调工作的客观公正。

咨询联系电话:8229244;联系人:许涛。

附件:《宜宾市林业和园林管理局公开考试选调办公室主任报名登记表.rar

宜宾市公务员局

宜宾市林业和园林管理局

2013年8月23日

 

笔试试题推荐:事业单位招聘考试试题

笔试真题事业单位招聘考试笔试真题

面试常见问题汇总: 事业单位招聘考试面试常见问题汇总

面试真题: 事业单位招聘考试面试真题

事业单位考试大纲: 事业单位招聘考试大纲

教师招聘专题: 最新教师招聘信息发布区

作者:不详 来源:网络
相关文章
  • 没有相关文章
  • 文武事业单位招聘网(www.wenwu8.com) © 2013 版权所有 All Rights Reserved.
  • 站长联系QQ:799752985 浙ICP备11036874号-1
  • Powered by 文武教师招聘网