浙商银行潍坊分行(筹)招聘启事

需求部门

需求职位

职位条件

需求人数

办公室

负责人

1、年龄40周岁以下，3年以上相关工作经验； 2、熟悉银行日常运作和地区经济社会状况，具有丰富的人脉资源和较强的涉外工作能力； 3、具备较强的综合分析、组织管理、统筹协调能力和服务意识，文字功底扎实； 4、具备一定的人力资源管理、综合文秘及安全保卫相关工作经验者优先。

1

文秘宣传人员

1、有较强的文字综合能力，能够高效完成各类公文写作及处理工作； 2、2年以上相关工作经验； 3、具有金融同业文秘、宣传等相关工作经验者优先。

1

安全保卫、行政后勤人员

1、熟悉银行安保工作，掌握物防、技防、消防技能和工作要求； 2、具有较强的责任心和风险意识，2年以上相关工作经验； 3、具有银行安全保卫等相关工作经验者优先。

1

科技管理人员

1、全日制大学本科（含）及以上学历，计算机及相关专业； 2、了解CISCO、H3C等网络设备配置管理，有一年以上网络运营维护工作经验； 3、具备网络行业专业技能,通过相关专业技术资格考试（包括但不限于网络规划师、CCNA、CCNP、CCIE等）； 4、熟悉windows操作系统及各类常用软件的安装及应用，熟悉计算机外设如打印机、扫描仪等安装与调试； 5、2年以上相关工作经验，具有银行从业经验者优先。

1

业务管理部

负责人

1、年龄40周岁以下，3年以上相关岗位工作经验，5年以上银行工作经验；2、熟悉银行全面业务，具有较强的综合分析、组织协调和管理推进能力； 3、精通银行金融业务和产品，具有良好的产品组合知识和管理能力。

1

公司业务管理人员

1、精通银行公司业务产品，熟悉公司银行业务相关制度，具备较强的产品研究分析、设计能力和营销组织、策划能力； 2、有客户经理管理经验，熟悉公司业务考核； 3、2年以上相关岗位工作经验。

1

零售、理财、电子银行、小企业贷款业务管理人员

1、精通银行零售业务产品、个贷、银行卡、理财及电子银行业务； 2、熟悉小企业信贷产品设计，有一定的研究、创新能力； 3、2年以上零售业务、电子银行业务管理经验及银行小企业信贷实际操作经验； 4、有较强的市场成片开发能力，熟悉相关业务考核。

2

国际业务管理人员

1、全日制大学本科（含）及以上学历，经济金融及国际贸易等相关专业； 2、2年以上相关岗位工作经验； 3、大学英语6级及以上，有国际业务单证操作经验。

2

风险管理部

负责人

1、全日制大学本科（含）及以上学历，经济金融、法律及相关专业；2、40周岁以下，5年以上相关工作经验； 3、掌握国家政策、法律法规和银行业监管要求；具备较强的信贷分析能力和丰富的信贷管理经验； 4、对授信客户的经营与财务状况具有较强的风险识别和分析、把控能力。

1

授信业务检查人员

1、熟悉银行信贷管理制度和风险管理流程； 2、具有5年以上对公授信业务经验； 3、具有较强的风险意识和风险识别、判断能力； 4、具有良好的职业操守和较强的责任心。

若干名

授信审查人员

1、5年以上银行从业经历，其中3年以上对公授信业务相关工作经验；2、具备较强的宏观经济分析、行业分析、财务分析、文字综合能力；3、具备良好的职业素养，客观公正。

若干名

放款审核人员

1、熟悉银行授信业务相关操作规程及各项要求，了解相关业务的法律法规知识，有较强的职业敏感性；2、有3年以上放款审核、银行信贷或法律相关工作经历，放款审核或信贷工作经验丰富；3、工作认真细致，责任心强，具有良好的职业道德和敬业精神。

1

　 会计营业部

负责人

1、年龄40周岁以下，5年以上相关工作经验以上； 2、熟悉有关会计、结算等法规，熟悉、掌握相关会计规章制度、操作规程； 3、具有较强的组织管理、综合分析、政策把握能力。

1

计划管理人员

1、银行或大型企业财务部门业务骨干，熟悉财务工作，掌握税务知识； 2、具有3年以上银行计划、财务、会计管理工作经验（大型企业应具有5年以上相关工作经验）； 3、具有良好的职业操守和较强的适应能力； 4、经济类本科及以上学历或具有经济、会计中级职称。

1

资金统计人员

1、1年以上统计岗位经历； 2、熟习国家和银行系统统计规章制度，具有较强的责任心； 3、30周岁以下。

1

财务管理人员

1、金融从业3年以上工作经验，1年以上银行财务、劳资、会计管理岗位工作经历； 2、熟悉银行财务管理规定与相关工作要求，具有独立的财务分析判断能力； 3、30周岁以下。

1

综合柜员

1、具有3年以上商业银行会计营业工作经历； 2、熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规定和规程； 3、具有较强的语言表达能力和沟通能力，具有良好的职业素养和形象气质； 4、30周岁以下。

若干名

大堂经理

1、具有3年以上商业银行会计营业工作经历； 2、形象气质佳，具有主动服务意识，亲和力强，善于沟通； 3、具有一定现场管理能力、组织协调能力、观察能力、应变能力以及较强的语言表达能力； 4、30周岁以下。

1

市场营销部门

负责人

1、3年以上公司业务营销工作经验，5年以上银行管理工作经验；2、熟悉经济金融环境，客户资源丰富，具有较强的市场开拓能力；3、具有相关任职经历者优先。

若干名

客户经理

1、具有较强的风险识别能力、市场营销能力，具有广泛的客户资源；2、具有1年以上公司业务营销工作经验；3、客户资源丰富、综合素质优秀者，学历和年龄条件可适当放宽。

若干名