2014年广州市荔湾区政府城市更新改造工作办公室招聘编外合同制工作人员公告
根据工作需要，广州市荔湾区政府城市更新改造工作办公室遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘编外合同制工作人员10名，现就有关事项公告如下：
一、招聘职位和数量
招聘职位10个，共10人。
二、招聘条件及岗位职责 (一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业道德。
3.具有岗位所需的学历条件、专业技术资格条件。
4.具有良好的身体素质和心理素质，能胜任所应聘岗位的工作。
5.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其报名申请。
(二)岗位资格条件
具体详见附件1。
(三)岗位职责
具体详见附件1。
三、岗位薪酬待遇
本次招聘人员的工资福利待遇，按照本单位薪酬制度执行，按国家规定购买各项社会保险和住房公积金。
四、报名办法
(一)报名时间：2014年7月25日至2014年8月5日上午9：00—11：30，下午14：30—17：00;报名咨询电话为020-81810073。
(二)报名地点：广州市荔湾区政府城市更新改造工作办公室(广州市荔湾区逢源路128号)九楼综合科。
(三)报名要求及注意事项：
1.每位应聘者仅限报考一个职位。
2.报名人员报名时应填写《报名登记表》(详见附件2)，提交身份证、学历学位证、职称证书、居民户口簿、计划生育服务证，以及本人近期正面免冠同底大一寸彩照3张。
3.报名人员提供的身份证明、学历学位证书、职称证书和岗位所需要的其它材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实,取消聘用资格。
4.报考者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或关闭通讯工具造成的后果由报考者本人承担。
5.有下列情形之一的，不得报名：
(1)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
(2)曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满五年的。
(3)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
(4)法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。
6.对报名者的资格条件进行审核后，在广州荔湾网公布通过资格审查人员名单，报名人数与拟招聘的职位数达2：1，该职位则进入面试环节。
五、面试
面试采取结构化面试与面谈形式同步进行。其中结构化面试成绩满分为50分，占总成绩50%;面谈成绩满分为50分，占总成绩50%。面试成绩取各考官评分的平均值。
(一)时间：2014年8月12日。
(二)地点：广州市荔湾区政府城市更新改造工作办公室(广州市荔湾区逢源路128号)。
(三)在广州荔湾网公布面试总成绩，查询电话：020-81810073。
六、组织考察
根据考试成绩高低，按1：1的比例确定拟聘人选进入组织考察。主要调查其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现、身体状况等情况。若组织考察不合格，则根据总成绩高低顺序依次递补。
七、体检
按事业单位公招人员体检标准在指定医院进行体检。体检费由应聘者自理。对体检结果有疑问的，应聘者可在得到体检结果之日起3日内提出复检申请，复检只能进行一次。体检合格的，进入聘用环节;若出现体检不合格，将根据总成绩高低顺序依次递补。
八、聘用
通过以上程序均合格的人员与我单位下属事业单位荔湾区旧城改造项目中心签定劳动合同。如在组织考察、组织研究、体检等环节中不合格的，按面试成绩依次递补。
九、其他
公开招聘的编外工作人员实行试用期制度，聘用期一年，试用期1个月，试用期间工作人员按劳动合同的约定享受相关福利待遇。试用期满，经考核合格的，继续聘用;经考核被证明不合格的，不予聘用。
附件1：
广州市荔湾区政府城市更新改造工作办公室公开招聘编外合同制工作人员职位表
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岗位编号 |
岗位名称 |
岗位职责 |
招聘 人数 |
招聘资格条件 |
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1 |
综合档案管理 |
负责本单位综合性档案管理 |
1 |
专科以上学历；中共党员；档案管理、文秘、中文专业，熟悉档案管理工作；有相关工作经验优先。 |
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2 |
计划管理 |
负责中、长期改造建设规划和年度实施计划的编制工作。 |
1 |
专科以上学历；专业不限。有较强的文字表达能力，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件者优先。 |
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3 |
旧城改造项目 管理 |
负责办理旧城改造项目前期规划报批手续，配合开展安置房项目收楼及住户信访接待、维稳,制定征收补偿方案，审批项目征收补偿协议。 |
1 |
全日制本科以上学历，土木工程、工民建、规划专业、工程造价等相关专业；熟悉广州地区规划、国土部门等报批手续情况；熟悉建筑工程方面的标准、规范及相关图集；熟练使用专业制图CAD软件等；年龄35岁以下；有较强的沟通协调能力和高度责任心。 |
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4 |
档案管理 |
收集整理各项目档案资料，编制旧城改造各项目大事记。 |
1 |
专科以上学历；年龄30岁以下；熟悉档案管理操作工作（包括档案整理、资料汇编、自动电子化入档等）；较强的文字、语言表达能力，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；有相关专业执业资格者优先。 |
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岗位编号 |
岗位名称 |
岗位职责 |
招聘 人数 |
招聘资格条件 |
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5 |
土建工程师 |
建筑结构专业的设计、施工、验收全过程工程管理。 |
1 |
专科以上学历，工民建类专业，年龄30岁以上，五年以上建筑工程管理经验，具有房地产企业工作经验者优先；熟悉建筑工程管理流程，能对工程安全、质量、进度、成本进行有效的现场控制，熟悉建筑工程方面的标准、规范及相关图集。 |
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6 |
机电工程师 |
机电设备专业的设计、施工、验收全过程工程管理。 |
1 |
专科以上学历，机电类专业，年龄30岁以上，五年以上同岗位工作经验；熟悉国家及本地与本专业有关的法律法规；能独立解决较复杂的技术问题，具备扎实的专业知识。 |
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7 |
土建造价工程师 |
土建类预结算、变更、签证、进度款支付的审核与支付工作。 |
1 |
专科以上学历，工民建、工程造价等相关专业；三年以上造价专业经验，熟悉广州地区预结算定额及市场材料价格情况；熟练使用专业软件；有参与施工工程或材料设备的招标工作经验。 |
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岗位编号 |
岗位名称 |
岗位职责 |
招聘 人数 |
招聘资格条件 |
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8 |
投资文件资料管理员兼造价员 |
收集与整理工程投资文件资料的管理。协助办理合同签订及台账登记，工程预结算、工程变更和签证的审核，工程招投标及资金拨付的管理、审核。 |
1 |
专科以上学历，工民建、工程造价等相关专业；熟悉广州地区预结算定额及市场材料价格情况；熟练使用专业软件；熟悉施工工程或材料设备的招标程序。有土建造价员资格。 |
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9 |
国有资产管理 |
负责国有资产产权办理、接收和移交工作；负责国有资产统计年报、数据更新；负责房屋设施修缮和安全检查工作。 |
1 |
本科以上学历，年龄40岁以下，具有国有资产管理工作经验者优先；熟悉国有资产管理相关法律法规，熟悉电脑操作，能熟练使用EXCEL或财会软件。 |
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10 |
安全管理员 |
负责协助相关单位检查、维护安置小区的消防安全等设施，负责对未安置房源（自购和筹建）的安全检查和督促或协助落实维修（包括安置户入住后反映的房屋检修等）工作。 |
1 |
专科以上学历，年龄30岁以下，有房屋安全管理岗位工作经验者或相关专业资格者优先。具有较强的责任感和认真细致的工作作风，有吃苦耐劳和奉献精神。 |