2014年广东省梅州市继续面向全国引进全日制硕士研究生、博士研究生和全日制本科具有副高职称以上的高素质人才，市县两级将引进优秀人才259名，其中公务员岗位19个、事业单位岗位240个(公共行政类51个、教育管理类61个、医疗卫生类89个、城乡建设类39个)。
一、引进主体
市、县(市、区)行政机关、事业单位(其中，市级单位引进53名，八县(市、区)引进206名)。
二、优惠政策
1、经济待遇。在聘用服务期间，硕士研究生享受市(地)级党政机关干部正科职津补贴经济待遇，博士和副高以上人才享受副处职津补贴经济待遇。引进到县(市、区)行政事业单位工作的人才享受市级经济待遇(综合安家补助、住房和购房补贴等各项优惠政策5年聘用期内月均收入达1万多元)。
2、住房保障。引进对象一经签订合同即可享受安家补助2万元，在聘用期间每年给予房租补贴5000元，对服务满5年的博士和副高以上人才在我市购买商品住房或自建房的，凭房产证给予30万元购房补贴，硕士给予20万元的购房补贴。
3、配偶就业、子女就学。按照双向选择为主、统筹调配为辅的原则，随调或安排配偶工作，子女就学按就近入学的原则，安排到市、县级以上的小学或中学就读。
4、人才入户。引进人才在市内可单独建立家庭户，其直系亲属户口可随迁;不符合单独立户条件的，其户口可迁入单位集体户。
5、科研补贴。承担科研任务的单位引进人才按照博士和副高以上人才4万元/人/年、硕士2万元/人/年的标准，以项目形式给予科研院所连续三年的补贴。
6、绿色通道。设立引进人才服务通道，凡涉及到人才引进、人事调动、资金补贴、子女入学、配偶就业等方面的事项，由市、县人才服务机构协调办理，为引进人才提供绿色服务通道。
三、报名时间及办法
报名时间：2014年2月12日至3月31日
报名办法：根据自身条件选择符合要求的岗位，填写申请表及相关佐证材料发送至相应邮箱。
四、考试办法
应聘者提交相关报名材料，经资格审核后进入综合考核(考核时间、地点另行通知)。考核优秀者双向选择后，体检合格签订5年聘用合同，试用期为1年。
具体招聘职位、资格条件、报名办法和相关政策请登陆梅州党建网站“千人计划”工作栏目(http://www.mzdj.cn)查询。
政策咨询电话：(0753)2263269
广东省梅州市引进高素质人才办公室
2014年2月13日
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