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河南省周口市太康县2015年公开招聘幼儿教师工作实施方案(60名)

时间:2015-08-06 18:55:15 点击:

太康县2015年公开招聘幼儿教师工作实施方案

  太康县实验幼儿园占地37亩,建筑面积9970平方米,容纳24个教学班,是省一类标准公办幼儿园。为满足社会对优质教育的需求,促进幼儿教育工作规范、健康发展,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令),中共河南省委组织部、河南省人事厅、河南省机构编制委员会办公室、河南省财政厅《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的意见》(豫人〔2007〕55号)和中共周口市委组织部、周口市人事局、周口市委机构编制委员会办公室、周口市财政局《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的实施意见》(周人〔2008〕11号)精神,经县政府同意,决定面向社会公开招聘一批幼儿教师。为确保此项工作顺利进行,特制定本实施方案。

  一、指导思想和原则

  全面贯彻落实科学发展观,坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”原则,考试、考核相结合,选聘一批优秀人才充实到我县公立幼儿教师队伍。

  二、招聘计划

  招聘幼儿教师60名。

  三、招聘对象及条件

  (一)招聘对象

  1.全日制普通中等院校及以上学历,幼儿教育、学前教育专业毕业生;

  2.年龄在30周岁以下(1985年7月31日以后出生);

  3.取得幼儿教师资格证书。

  (二)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.适应岗位要求的年龄和身体条件;

  5.在职人员报考,须出具单位同意报考证明;

  6.岗位所需的专业和其他条件。

  (三)有下列情况之一者不得报考

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

  5.其他不符合招聘单位有关要求的人员。

  四、组织领导

  公开招聘工作在县委、县政府领导下,由县公开招聘幼儿教师工作领导小组具体组织实施,统筹安排报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等各个环节的工作。

  五、发布招考信息

  县公开招聘幼儿教师工作领导小组办公室将于2015年8月6日在周口人事考试网(www.zkrsks.com)、太康县政府网站(www.taikang.gov.cn)、县电视台发布招聘信息。

  六、报名与资格审查

  本次报名采用现场报名的方式进行。

  (一)报名时间

  2015年8月12日—8月15日。上午8:00—12:00,下午15:00—18:30。

  (二)报名地点

  太康县教体局(阳夏路北段)南三楼。

  (三)报名办法

  1.凭本人有效身份证、毕业证、就业报到证、幼儿教师资格证,原件及复印件各一份,到报名地点报名。

  2.报名时本人须填写《太康县2015年公开招聘幼儿教师报名登记表》,报名时现场采集数码照片,所有事宜必须由本人亲自办理,不得由他人代办。

  3.计划招聘人数与报名人数的比例不得小于1:3,达不到1:3时需按比例相应核减聘用人数。

  4.按照国家和省有关规定,大学生参加国家自愿服务西部计划服务期满且考核合格的、参加高校毕业生“三支一扶”计划、服务贫困县计划服务期满且考核合格的大学生和“大学生村干部”计划并在村任职满两年考核合格且在岗的大学生村干部,笔试成绩加10分。符合多个条件的,最多加10分。拟享受加分政策的报考者,报名时须提交有关证(聘)书原件和复印件进行统一审核,并公示。逾期不提交相关资料的,不享受加分待遇。

 

 来源:网络

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