山西省康乐幼儿园2015年公开招聘工作人员公告
为了充实我园教职工队伍，进一步加强师资、护理力量，根据山西省人力资源和社会保障厅、省教育厅的统一安排部署，我园决定面向全省招聘幼儿教师、护士，特制定本实施方案：
一、单位简介
单位全称：山西省康乐幼儿园
经费性质：全额拨款事业单位
地址：山西省太原市桃园南路康乐街26号
二、组织领导
（一）成立山西省康乐幼儿园2015年录用招聘工作组：
（二）成立山西省康乐幼儿园2015年录用招聘工作纪检领导组：
三、招聘人员计划
根据《2015年省教育厅直属高校及厅直属单位人员招录招聘计划的通知》（晋教人[2015]8号）文件精神，计划招收10名幼儿教师、1名护士。
四、招聘条件
幼儿教师招聘条件：
1.具有较高的政治思想素质，有较强的政治分辨能力，品行端正，遵纪守法。
2.热爱教育事业，热爱幼儿，具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质，专业知识水平、教育教学能力、相关专业技能和心理素质。
3.全日制普通高校本科及以上学历毕业生,获得毕业证、学位证、幼儿园教师资格证、报到证（在派遣期内或可改派的）。在学习阶段成绩优良，期间无违纪处分及违法记录。
4.“农村义务教育阶段学校特岗计划”、“三支一教”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务期满、考核合格的人员，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”服务期满、考核合格（服务期满两年，考核合格，现仍在职）的人员，以及符合条件的退役士兵。持服务基层考核表及相关证件报名。
5.招收人员性别不限，年龄在30周岁以下（1985年6月30日以后出生），五官端正，身心健康。
护士招聘条件：
1.具有较高的政治思想素质，有较强的政治分辨能力，品行端正，遵纪守法。
2.热爱教育事业，热爱幼儿，具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质，专业知识水平、相关专业技能和心理素质。
3.具有五年以上在二甲以上（含二甲）医院从事护理工作经验，获得护理专业本科毕业证（如果是后续本科需持学历鉴定书）、护士执业证。无违纪处分及违法记录。
4.招收人员性别不限，年龄在35周岁以下（1980年6月30日以后出生），五官端正、身心健康。
5.本人档案符合档案管理的要求，具有毕业生报到证或派遣证。
五、招聘程序及日程安排
1.报名时间、地点
报名时间：2015年7月1日----7月6日（工作日）
报名地点：太原市康乐街26号山西省康乐幼儿园办公室
联系电话：0351-2029509，联系人：郭老师赵老师
2、报名手续
报名采取现场报名的方式：
（1）教师岗位：按要求带本人身份证、毕业证、报到证、学位证、学生成绩档案表、幼儿园教师资格证、个人简历、一寸近期免冠红底照片2张及其证明本人能力和荣誉的证件和《2015年山西省康乐幼儿园公开招聘教师报名表》一式二份，报名表可进入幼儿园邮箱sxkangle@126.com(密码888888)下载。经资格审查合格后方能参加笔试环节。
（2）护士岗位：按要求带本人身份证、毕业证、报到证或派遣证、学位证、学生成绩档案表、护士执业证、二甲以上（含二甲）医院从业经历的合同复印件一份及原件，个人简历、一寸近期免冠红底照片2张及其证明本人能力和荣誉的证件和填写好的《2015年山西省康乐幼儿园公开招聘教师报名表》一式二份，报名表可进入幼儿园邮箱sxkangle@126.com(密码888888)下载。经资格审查合格后方能参加笔试环节。
3、考核
（1）采取笔试、面试的方法进行：笔试由省教育厅统一组织，为闭卷考试，成绩占总成绩的60%。面试由康乐幼儿园组织，成绩占考核总成绩的40%，笔试与面试的成绩总和为其最终考核成绩。拟录用人员总成绩不能低于60分。按照2015年招聘录用计划数量的1:3的比例确定参加面试的应聘考核人员，如面试人数不达3:1的，须经教育厅、人社厅重新核定招聘岗位人数，批准后方可进入面试，录用综合总成绩不能低于75分。对于报名人数不达3:1的岗位，取消该岗位招聘。
（2）面试考核内容：
幼儿教师：绘画、教育教学活动的设计与组织，内容不指定统一教材。
护士：答辩（幼儿护理的基础知识）、技能操作（幼儿急救处理）。
（3）考核地点：面试在康乐幼儿园进行。
（4）具体笔试、面试时间另行通知，请大家关注省教育厅网站、山西省康乐幼儿园邮箱。
六、组织考察
对拟录用人员进行全面考察，考察内容包括思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力和工作实绩等情况，主要采取查阅档案资料、走访谈话、情况核实等方式进行。
七、录用
1.体检
参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、取得《托幼机构工作人员健康合格证》、符合山西省幼儿园教师从业资格体检要求后方能录用。
2.公示与录用
经考核、体检合格后的拟录用人员，通过山西省教育厅、山西省康乐幼儿园网站公告栏（http://sxsklyey.ankang06.org）或者邮箱sxkangle@126.com(密码888888)公示七个工作日后，经公示无异议，报省教育厅办理相关手续。对于考核、体检不合格或录用后不报到造成的空缺，不进行依次递补。
八、招聘工作纪律
1.招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格执行政策，秉公办事，接受纪检监察部门和社会各界的监督。
2.对在报名资格条件中弄虚作假的应聘者或违反招聘规定的已聘者，一经查实，无论在哪个环节发现都将立即中止其应聘资格，已被录用的取消录用资格。
3.对在学校受过纪律处分、治安和刑事处罚的应聘人员不予录用，对不按时参加体检者，视同放弃资格。
4.回避制度。招聘工作组成员和招聘工作人员与应聘人员有直系血亲、姻亲关系等亲属关系的必须实行回避。
5.对违反考试、体检纪律的应聘人员视情节轻重，取消考试和体检资格，已被录用的取消录用资格。
6.咨询电话：0351-2029509
附1：2015年山西省康乐幼儿园公开招聘教师报名表
附2：2015年山西省康乐幼儿园公开招聘护士报名表
山西省康乐幼儿园
2015年5月6日