肥乡县2014年公开招聘教师简章
为适应我县教育事业发展需要，逐步改善教师队伍学科结构，大力提高教师队伍的整体素质，经县委、县政府同意，决定面向社会公开招聘教师。
一、招聘原则
1、公正、公平、公开、择优的原则；
2、专业对口的原则；
3、聘用制管理的原则；
4、从严控制编制的原则。
二、招聘计划
2014年公开招聘教师120名：中学教师60人，小学教师60人。具体各学科岗位设置为：
1、中学教师（ 60人）：语文 18人、数学20 人、英语10人、物理3人、化学3人、音乐2人、体育2 人、美术2 人。
2、小学教师（60 人）：语文15 人、数学15 人、英语10 人、体育2 人、美术 2人、品德与社会3人、科学3人、学前教育10人。
三、招聘范围和对象
1、招聘范围
中学教师：面向社会公开招聘。
小学教师：面向肥乡县公开招聘(肥乡县常住户口)。
2、招聘对象
中学教师
统招全日制普通高校本科及以上学历未就业的2014年7月底以前毕业生(含全日制专接本毕业生，不限制有相应教师资格的非师范类毕业生)。
小学教师
具有肥乡县常住户口的统招全日制普通高校专科及以上学历未就业的2013年7月底以前毕业生（不限制有相应教师资格的非师范类毕业生）；具有肥乡县常住户口或有效身份证号码为肥乡县号段（130428或132126开头的身份证号码）的统招全日制普通高校专科及以上学历的2014年7月底以前毕业的应届生（不限制有相应教师资格的非师范类毕业生）。
四、招聘条件
1、拥护中国共产党领导，热爱教育事业，具有爱岗敬业、为人师表的良好职业道德；
2、遵纪守法，作风正派，品学兼优；
3、身体健康，能胜任工作需要；
4、年龄35周岁以下（1979年7月1日以后出生）；
5、具备国家规定的相应教师资格（高一级的教师资格可申报低一级的岗位）；
6、报名人员按照专业对口的原则进行报名（专业对口指：学历毕业证书上专业和应聘学科岗位相一致）。报名人员所修专业必须符合招聘学科岗位所要求的专业条件。如具有相应教师资格的非师范类毕业生所修学历专业必须是招聘学科岗位相同或相近的专业，才能报名。
7、有下列情形之一者，不予聘用。
（1）违犯计划生育政策的；
（2）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除、辞退公职的人员（通过档案审核认定或举报查实）；
（3）法律规定不得招聘为教师的其他情形的人员。
五、报名办法
报名时按学科岗位类别登记，每位报名人员只能按专业对口的原则报考一个层次的一个学科岗位（专业对口指：学历毕业证书上专业和应聘学科岗位相一致）。
1、报名时间、地点
报名时间：2014年 7 月 28 日至7 月31日，上午8:30—11:30；下午14:30—17:30。
报名地点：肥乡县教育体育局四楼会议室
咨询电话: 肥乡县人社局 03104906095
肥乡县教体局 03104909656
3、报名手续及资格审查
（1）2013年及以前毕业生
中学报名人员须持本人有效二代身份证（不含临时身份证）或户口簿（不含户籍证明）、毕业证、教师资格证、就业报到证的原件参加报名并采集影像和指纹信息。
小学报名人员须持本人户口簿（不含户籍证明）和有效二代身份证（不含临时身份证）、毕业证、教师资格证、就业报到证的原件参加报名并采集影像和指纹信息。
报名人员毕业证书须从中国高等教育学生信息网查证,不能从网上查证的不能报名。2008年及以后教师资格证不能从中国教师资格网上查证的不得报名。
（2）2014年应届毕业生
报名人员凭有效二代身份证（不含临时身份证）或户口簿、毕业证、教师资格证、就业报到证的原件参加报名并采集影像和指纹信息。毕业证、教师资格证信息因国家主管部门管理系统原因暂不能网上查证的，先参加招聘教师的各个环节，待相关信息上网后在规定的时间内对其毕业证、教师资格证进行资格确认。资格确认不合格或弄虚作假骗取招聘资格的，一经发现，随时取消招聘资格。
（3）报名人员须提供有关报名证件原件（其中毕业证、教师资格证、就业报到证由报名点统一保存一定时间）和复印件、本人近期同底1寸免冠彩色照片2张。报名时填写《肥乡县公开招聘教师报名登记表》，并缴纳报名考务费100元。
（4）招聘岗位名额与报考人数比例必须达到1：3，否则将根据报名情况对招聘岗位名额进行核减和调剂。
（5）由肥乡县人社局和肥乡县教体局共同组织资格审查。经审查合格者，准予参加考试。
（6）报名人员凭本人有效身份证、缴费收据于2014年8月4日到报名点领取《准考证》。报考中学教师岗位的 8月4日上午领取准考证；报考小学教师岗位的8月4日下午领取准考证。
（7） 8月4 日对报名情况和招聘岗位指标核减调剂情况进行公示。
4、报名中的一些具体要求
（1）报名人员报名证件不全的，一律不能报名。
（2）“肥乡县常住户口”的认定：凭户口簿和有效身份证确定（2014年 7月18 日以前的肥乡县常住户口，即招聘公告发布前）。
（3）报名人员所提交证件出生年月日如不一致，只要都不超龄，可以报名。有一证件超龄，也不能报名。
（4）报名人员所提交证件姓名如明显不一致的，不能报名。但属同音不同字现象，能根据有关信息确定为同一个人的，可以报名。
（5）招聘过程中弄虚作假、骗取招聘资格被发现或被举报查实的，除取消招聘资格外，三年内不得参加肥乡县教师招聘报名。
六、招聘办法
招聘工作通过笔试、面试、档案审核、体检、公示等程序确定聘用人员。
（一）笔试
笔试满分100分，占总成绩的60%，时间90分钟。
1、笔试内容：所报学科岗位相关专业知识(中学教师以高中段教材内容为主；小学教师以初中段教材内容为主，其中学前教育专业以学前教育相关内容为主)；
2、笔试方式：采取闭卷方式进行；
3、笔试时间：2014年 8 月 6 日；
4、笔试地点见准考证；
5、不举办任何形式的笔试培训班。
依据同一层次同一学科岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，每一学科按1：2的比例确定参加面试人选，但招聘名额为1的学科岗位面试人选按3人确定。当出现被确定为面试人选后不参加面试的情况，不再递补，不核减招聘指标，不影响拟聘用人员的确定。规定比例内笔试成绩最后一名出现并列时一同进入面试。2014年 8 月12 日拟参加面试人员名单在肥乡县人民政府公众信息网公布，不再另行通知。
（二）面试
面试满分100分，占总成绩的40%。
1、面试方式：试讲课（部分学科岗位含专业技能测试）；
2、面试办法：应聘者分学科岗位类别抽签决定试讲顺序和内容，专家现场打分（从市外聘请专家，每组评委不少于7人），当场公布考生本人面试成绩；
3、面试时间：2014年 8 月 16日；
4、面试人员凭笔试准考证和有效身份证或户口簿参加面试。
5、面试地点、面试要求、面试指定参考教材范围等，于2014年 8 月 14 日在肥乡县人民政府公众信息网公布，不再另行通知。
6、不举办任何形式的面试培训班。
依据同一层次同一学科岗位笔试成绩×60%加面试成绩×40%之和的总成绩，从高分到低分按1：1的比例确定参加体检人员。规定比例内同一学科岗位笔试成绩×60%加面试成绩×40%之和的总成绩最后一名出现并列时，笔试成绩较高的人员参加体检；笔试成绩相同的情况下参加体检人员的确定办法：先按照学历层次确定（顺序为毕业研究生、直本毕业生、专接本毕业生、专科毕业生），学历层次也相同的再按照年龄确定（有效身份证上出生年月日较晚的毕业生确定为参加体检人员）。2014年 8月18 日，考生的面试成绩、考生笔试面试总成绩、按笔试面试总成绩确定的参加体检人员名单一并在肥乡县人民政府公众信息网公布，不再另行通知。
（三）档案审核和入围2014年应届毕业生资格确认
被确定为体检人员的须在2014年 8 月 18 日- 21 日将本人人事档案送至肥乡县教体局档案室（需出具调档函的，由教体局出具），同时提交计生部门出具的计生证明。 8月21 日，由肥乡县人社局和肥乡县教体局组织人员对被确定的体检人员个人档案进行审核和入围2014年应届毕业生资格确认（对毕业证、教师资格证网上查证），档案审核和资格确认合格的参加体检。
档案审核不合格、2014年应届毕业生资格确认不合格、或经确认自动放弃招聘资格、违反计划生育政策或因其他原因被取消招聘资格出现参加体检名额空缺时，按照报考同一层次同一学科岗位总成绩从高分到低分依次递补。
（四）体检
1、体检时间：2014年 8 月25日。
2、体检工作由县公开招聘教师工作领导小组办公室具体组织实施。
3、体检医院临时指定，提前封闭。体检医生须签订体检工作责任状。
4、体检参照《河北省国家公务员录用体检标准》进行。
5、体检集合地点、体检具体要求及注意事项于2014年 8月23日在肥乡县人民政府公众信息网进行公布，不再另行通知。
6、体检不合格的取消招聘资格，依据报考同一层次同一学科岗位总成绩依次递补。
（五）公示
体检结束后，对拟聘用人员在肥乡县人民政府公众信息网、肥乡县电视台进行公示。公示时间：2014年 8 月 29日至 9月 8日，公示期间自觉接受群众监督。公示无异议的，适时办理有关聘用手续。公示有异议并查实的，直接取消招聘资格，不再递补。
七、聘用及待遇
本次招聘的教师实行聘用制，签订聘用合同，工资福利待遇按国家有关规定执行。首期聘用时间为三年（含一年试用期）。试用期满，由用人单位进行考核。考核不合格的由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准，解除聘用关系。聘用人员必须在聘用单位服务三年以上，期间不得辞职、调动工作岗位、离职进修。聘用顺序:由同一层次同一学科岗位拟聘用人员按总成绩从高到低的排名顺序挑选聘用单位。
八、凡在规定时间内未领取笔试准考证，未参加笔试、面试、档案审核和体检的，视为自动放弃。资格审查将贯穿招聘工作始终，不符合条件的，随时取消招聘资格。
九、本简章解释权归肥乡县公开招聘教师工作领导小组办公室。本简章内容最终以肥乡县人社局、肥乡县教体局联合印发的《关于2014年公开招聘教师工作实施方案》为准。因工作需要，报经县公开招聘教师工作领导小组批准，县公开招聘教师工作领导小组办公室有权调整招聘程序和招聘环节时间安排。
肥乡县公开招聘教师工作领导小组办公室
2014年7月18日