四川省威远县自强中学2013年教师招聘公告
四川省威远县自强中学是创建于1988年秋的一所具有学历证明的民办完全中学。学校位于四川省威远县县城内,座落在白塔山下、清溪河畔,环境安静,交通方便。
学校的办学宗旨是:“为国分忧,为民解愁,为教改闯新路,决不谋取个人私利”。
自强(学校)精神是:“无私奉献,艰苦奋斗,求真务实,锐意创新”。
学校的发展思路是:在无外援的情况下,首先从提高社会效益入手带动经济效益,然后用经济效益反促社会效益,如此不断往复形成良性循环。学校的发展坚持走独立自主,自力更生的道路。立足校内,苦练内功,坚持教育教学、内部管理、队伍建设、制度建设、校风建设、校园精神文明建设和校园建设协调发展。
学校的工作方针是:以教学为中心,思想工作先行,教书育人并举,身教言教同重,各类素质齐抓。
学校体制优越,机制灵活。人事制度、工资制度适合市场经济规律。
学校的人事制度是:“任人唯贤,双向选择,来去自由,优化组合。”学校对教师的衡量和任用,不唯文凭和资格,而是注重教师的敬业精神、工作态度和工作实效。学校培养干部、教师队伍最根本的是按照人事制度来进行,围绕学校中心工作来开展,本着“实战练兵,逼上梁山”的方法来培养,朝着高素质、高水平的目标来加强。
学校的工资制度是:“在提倡无私奉献的前提下,实行能者多劳,多劳多得,优质多得,重责多得”的按劳分配制度,即岗位、课时工资加奖励的制度。随着学校的发展,已实行了基本养老保险和基本医疗保险。这些制度极大地调动了教职工的积极性,形成了人人争上游、个个挑重担的局面。
经过25年的艰苦创业、超常发展,学校从无到有、从小到大、从弱到强,从默默无闻到名闻遐迩。现已具有一定规模,自有校园占地60亩,自建校舍30000多平方米,教学设施、师生生活用房具备。学校建有实验室、微机室、视频室、综合运动场以及师生食堂等基础设施。现有教学班40个,其中高中班30个,初中班10个,在校生3300多人,教职工130多人,学校投资数千万元,且既无内债,也无外债。25年来,在自筹办学经费的情况下,学校为国家培养了万余名高、初中毕业生,为政府节约了近2亿元教育经费。学校在教育教学改革中,与时俱进,大胆实践,勇于创新,从1995年至2012年,在一年一度的高考评比中,学校已连续18次、总共19次被评为内江市高中教育教学质量先进集体,高考本科硬上线率多年来都稳居全市普通中学之首。即使在国重、省重、市重在内的19所重点中学中,仍居全市前10名以内。由于办学成就显赫,学校于2002年被评为内江市民办学校校风示范学校,2003年被评为四川省社会力量办学先进集体。现在学校已成为全县高考的一大支柱、内江市教育战线上的一支重要力量,四川省县域民办学校的一面旗帜。
由于学校的不断发展壮大,增强了公办学校的竞争意识,极大地推动了全县教育的向前发展。同时也为社会提供了许多就业机会。因此,学校的建立和发展,对于拓宽教育投资渠道,促进教育资源的合理配置,增加教育供给方式,形成教育竞争机制,满足社会多元化的教育需求,减轻就业压力,促进经济增长和政府执政理念的转变都起到了积极的作用。所以,学校不仅办学成就巨大,而且社会效益显著。
为了进一步满足社会的需求,2013年秋季面向全省招生:高一新生800名,其中重高生200名,初一新生300名。
四川省威远县自强中学,在25年的办学历程中,探索出了一条既符合教育规律、又适应市场经济规律的内涵发展之路。为了适应学校的进一步发展,我们热忱欢迎有志者加盟我校,为我国的民办教育谱写新的篇章。
招聘岗位:
高中教师:语文(2) 数学(2) 英语(2) 物理(2) 化学(2)
生物(1) 政治(1) 历史(1) 地理(1)
初中教师:语文(1) 数学(1) 英语(1)
招聘对象:
△2013年及以前毕业的、具有教师资格证的、本科和专科师范生。
基本条件:
△爱国守法,热爱教育,师德高尚,敬业爱生。
△专业基础知识扎实,治学严谨。
△身体健康,无传染性等疾病。
△初中教师应具有大专及以上学历,高中教师应具有本科及以上学历。
材料要求:
△自荐材料。
△身份证及各类证书原件和复印件。
△先到先考聘,聘满为止。
招聘的主要程序:
△到校考察(即面谈)。
△应聘讲课。
联系方式:
△联系人:黄校长
△联系电话:13458884491
教师试题推荐:中小学幼儿教师招聘考试试题
教师面试常见问题汇总:教师招聘考试面试常见问题汇总
教师教案:教师招聘考试教案汇总
教师考试大纲:教师招聘考试大纲