经普格县委、政府研究同意并报州人力资源和社会保障局批复，面向全省公开招聘37名事业单位工作人员，现公告如下。
一、招聘原则及方法
根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》〔川人发[2006]9号〕,招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照公开报名、考试、面试、体检、考核政审等方法进行。
二、招聘名额及专业要求
本次共招聘4名高中教师、10名小学教师，18名医生(其中乡镇计生服务指导站医生3名；县医院临床医学2名、麻醉1名、药物制剂技术、药学1名、放射1名)、5名护士，具体职位详见附表。
三、招聘对象
本次招聘对象为2012年7月31日前毕业的未就业毕业生,以及符合岗位要求的非在职人员，年龄30周岁以下（1982年7月1日后出生的）。
另，县外在职高中教师、在职且具有执业医师资格证及临床专业的人员凭主管部门及人力资源和社会保障局出具的同意报考证明可分别报考普格中学高中教师和普格县医院临床医生。
具有硕士研究生以上学历和县外在职高中教师、具有执业医师资格证的临床医生，年龄可放宽至35周岁。
四、应聘人员条件
1、遵守宪法和法律；
2、具有良好的品行；
3、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
4、具备岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力；
5、具备报考岗位所需要的其他条件；
6、有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的；
(2)曾被开除公职的；
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的；
(4)有其他违反国家法律、法规行为的。
五、招聘程序
（一）报名：
1、报名地址：普格县人力资源和社会保障局113办公室。
2、报名及资格审查时间：
2012年7月31日至8月1日
（上午8：00至11：30，下午14：30至17：30）。
3、报名缴费：
通过资格审查的报考人员，按照四川省财政厅、物价局川价费[2003]237号规定的标准缴纳笔试考务费每人每科50元。
4、报名及资格审查：
考生在报名时须提供有效身份证、户籍证明、毕业证、教师资格证、普通话等级证、执业医师证、2寸免冠近照2张。具有上述相关手续后，本人在规定时间内到指定报名点报名，并如实填写《报名资格审查表》，报名后由用人单位或主管部门进行资格审查,并向考生作必要的解释答复。应聘者如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的，取消应聘者的报名或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。报名需注意事项：
1、考生提供的证件必须真实有效，一旦发现有弄虚作假情况，立即取消报考资格；
2、需加分的考生在报名时提供由服务地组织、人社、共青团等部门出具的相关依据（须加盖鲜章方能有效）或有关证件。
3、考生所留的联系方式应准确无误，保持畅通，如因考生联系方式变化造成延误，责任由考生自负。
（二）笔试：
笔试成绩为100分，占总成绩的60％；报考教师的笔试成绩低于40分的不能进入面试。
1、考试科目及范围：
教师考《教育公共基础》，占笔试成绩的50％；《专业知识》占笔试成绩的50％。小学教师考初级中学语文、数学专业知识，高中教师考高级中学相应学科专业知识。
医务人员考《职业能力倾向测验》。
2、开考比例：
笔试报名人数与拟考职位数之比不得低于3：1。