浙江省医学科学院2013年公开招聘人员公告-杭州事业单位招聘网.

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省医学科学院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

浙江省医学科学院：浙江省卫生厅下属公益一类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格为副厅级，是浙江省规模最大的综合性医药卫生科研机构。目前正开展天目山路科技综合大楼、临安创新基地及滨江病毒病和安评中心的建设，建成后的医科院将拥有一流的实验室和仪器设备，并形成天目山路、临安、滨江三大区块。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘17个岗位共18人。

（一）招聘条件

符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求（详见《浙江省医学科学院招聘岗位表》，附件1）。

（二）招聘条件有关说明

1、年龄统一计算至2013年12月30日，例如：年龄上限为45周岁的，应为1968年12月30日后出生。

2、尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时（2014年7月底前）。

三、招聘程序与办法

（一）报名和资格初审

1.电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2014年1月5日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘××岗位＋姓名”）到专用招聘邮箱ykyzhaopin@126.com，附报名表（样式见附件2）、身份证、学历和学位证书（含应届毕业生就业推荐表或留学回国人员证明）、职称（职业）资格证书等电子材料。

2.资格初审。报名结束后一周内，我院根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件或手机短信方式向报名人员反馈初审结果。

对学历要求为本科的岗位，符合条件的报名人数应不少于3人，否则将取消相应岗位招聘计划；其他岗位按符合条件的实际人数组织考试。

（二）考试

考试采用笔试、面试相结合的形式。招聘条件对学历（学位）要求为博士研究生的岗位不安排笔试。应聘其它岗位的人员中，具有博士研究生学历的人员可直接进入面试环节。

笔试、面试成绩满分均为100分，并各按50%计入总成绩。免于笔试的人员，面试成绩即为其总成绩。

1.笔试。

笔试时间：2014年1月15日上午9:30-11:30，下午13:30-15:30，具体时间地点详见准考证。

需要进行笔试的应聘人员，于2014年1月14日下午14:00-16:00到省医学科学院人事处领取准考证。

笔试内容为岗位相关的专业、业务知识。

笔试结束后在网上公布笔试结果，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。实际参加考试人数不足5倍的，取得有效成绩的人员全部入围。

2.面试。

面试时间初定为2014年2月25日-28日，具体安排另行通知。

面试当天，参加面试人员应接受资格复审。应聘人员应提供本人身份证、学历和学位证书（2014年应届毕业生提供就业推荐表，留学人员提供《国（境）外学历、学位认证书》或《留学回国人员证明》）、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等与招聘条件有关的材料原件及复印件1份，并视情况提供本人代表性论文著作、科研成果、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明。

面试主要考查应聘人员业务能力、科研素养和综合性素质。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

（三）体检、考核

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩最优者（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。

考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

（四）公示、聘用

经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

四、纪律与监督