为更好地选拔优秀人才，充实卫计系统人员队伍，优化人员结构，经市人社局同意，常州市武进区卫计系统将面向社会公开招聘工作人员96名。现将有关事项公布如下：
一、资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件;
(二)年龄在35周岁以下(1981年5月9日以后出生);
(三)全日制普通高校2017年应届毕业生须于2017年8月31日前取得毕业证书、学位证书。留学归国人员须取得国家教育行政部门出具的学历认证证明(时间截止到2017年5月12日);
(四)除2015、2016、2017年全日制普通高等院校毕业生外，其他社会人员，须取得相应专业执业资格或专业技术资格(不含乡镇执业助理医师资格)，且执业范围与招聘岗位相符，才可以报考。(部分特殊岗位的执业资格或专业技术资格要求详见岗位简介表)。工作经历截止时间为2017年5月12日;
(五)临床医学(全科医学方向)专业毕业生限报镇级卫生院(社区卫生服务中心)。
(六)下列人员不得报考：
1.现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
2.报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
4.国家和省另有规定不得报考事业单位有关岗位的人员。
二、报名程序和办法
(一)报名方式
本次招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。报名网址：武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)
1.报名、照片上传、资格初审时间
2017年5月9日9：00～5月12日16：00
2.缴费确认时间
2017年5月9日9：00～5月15日16：00
3.报考人员每人只能选择一个单位的一个岗位进行报名，按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式，大小为30Kb以下)。凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的，经查实，取消考试资格或录用资格。
4.资格初审通过后的信息不得进行更改，未通过资格审查的报考人员，在报名期内，可以再改报符合资格条件的其他岗位。报考人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试考核使用的身份证必须一致。
5.报考人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过单位资格初审，并进行网上缴费确认。本次公开招聘收取报名笔试费100元。网上缴费有困难的，统一于2017年5月15日9：00～16：00到常州市武进区人力资源培训考试中心3楼305进行现场缴费(地点：武进区府西路18号，府西路跟武宜中路交叉路口，联系电话：0519-86310911)。
6.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。
7.武进区卫计局下属医疗卫生单位在编在职人员，须采用商调形式流动。
8.本次公开招聘岗位开考比例见岗位简介表，报名结束后，达不到开考比例的岗位，将根据报名情况调整部分岗位的开考比例或核减岗位招聘计划。招聘岗位被取消的报名成功人员可在2017年5月16日9：00～16：00改报其他符合条件的岗位。上述调整事项将在简章公布的网站予以公告。
(二)网上打印准考证
报名考生可于2017年5月24日～5月26日在武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)下载打印准考证。
打印时如有问题，请与武进区人力资源培训考试中心联系，联系电话：0519-86310911。
三、考试、考核办法
(一)笔试
笔试由区人社局、卫计局统一组织实施。
1.笔试内容为招聘岗位所要求的专业知识和技能(详见附件2：《2017年常州市武进区卫计系统公开招聘工作人员考试开考专业目录》)，不指定大纲和教材，题型均为客观题。
2.笔试时间：2017年6月10日上午8：30～10：30，考试地点：详见准考证。
3.笔试成绩于2017年6月13日起在原发布招聘简章网站公布，报考人员可凭准考证号查询。笔试成绩合格线为笔试总分的50%。
(二)资格复审
根据考生笔试成绩中从高分到低分按招聘岗位人数与应聘人数1：3的比例确定各岗位面试人选。若该岗位笔试成绩合格人数不足1：3的，按实际人数确定面试人选。
在面试前进行资格复审，资格复审相关事项将在招聘简章发布网站上另行通知。
(三)面试
面试方式：护士岗位面试以实践技能考核的形式进行，其他岗位采用结构化面试的方式。面试成绩合格分数线为面试总分的50%，如果该岗位没有形成竞争，面试成绩合格分数线为面试总分的60%。
面试时间、地点另行通知。
(四)综合成绩计算
按笔试成绩(笔试总成绩)占50%、面试成绩占50%的比例计算。笔试成绩(笔试总成绩)、面试成绩、综合成绩的计算均采用百分制计算，保留两位小数。如综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名。
四、体检和考察(政审)
在面试合格人员中根据报考人员的综合成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费由体检人选自理。因体检不合格等原因出现缺额时，在面试合格人员中根据综合成绩从高分到低分依次替补。
对体检合格人员按有关规定组织考察，考察主要内容为思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面情况。因考察不合格等原因出现缺额时，在面试合格人员中根据综合成绩从高分到低分依次替补，组织体检、考察(政审)。
五、公示
根据考试考核和体检考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在简章发布网站上公示7个工作日。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。
六、聘用
招聘单位根据事业单位人员聘用制度规定与聘用人员签订聘用合同，办理有关聘用手续。
被聘用人员与原单位签订劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。报考人员应在招聘单位通知报到后45日内携带解除关系证明到招聘单位报到，逾期视同自动放弃聘用资格。
聘用审批后不再递补。
新聘的卫生类专业工作人员，自见习期起凡连续两次考试未取得相应专业执业资格或专业技术资格的，解除聘用合同。
报考护士岗位人员，在办理聘用手续前必须取得护士执业资格或通过护士执业资格考试。
七、咨询与监督
政策咨询电话：0519-86310261。
网报技术咨询电话：0519-86310911
监督举报电话：0519-86310084。
八、本简章由武进区卫生和计划生育局负责解释。
2017年常州市武进区卫计系统公开招聘工作人员岗位简介表x.xls
2017年常州市武进区卫计系统公开招聘工作人员考试开考专业目录x.xls
常州市武进区卫生和计划生育局
2017年4月26日