文武事业单位招聘网
首页 浙江招聘 福建招聘 江苏招聘 广东招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重庆招聘 贵州招聘 辽宁招聘 吉林招聘 山西招聘 广西招聘 云南招聘 陕西招聘 甘肃招聘 青海招聘 四川招聘
山东招聘 内蒙古招聘 黑龙江招聘 宁夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面试真题 笔试真题 考试大纲 申论试题 行测试题 公务考试员 教师招聘
长沙招聘  南京招聘  事业单位试题  最新公务员考试信息 最新教师招聘信息  最新事业单位招聘信息 
您现在的位置:首页 >> 黑龙江事业单位招聘 >> 黑河事业单位招聘网 >> 内容

2013年黑龙江省黑河市爱辉区新闻中心招录合同制聘用工作人员方案

时间:2013-11-17 13:32:09 点击:

2013年黑河爱辉区新闻中心招录合同制聘用工作人员方案

  爱辉区新闻中心为提高宣传质量和水平,打造地方特色和精品栏目,宣传和展示爱辉区新形象、新风采,拟面向社会公开招录合同制广播电视工作人员30名。

  一、基本条件

  (一)应具备的基本条件

  1、年龄在21-35周岁;

  2、具有中华人民共和国国籍;

  3、遵守国家法律、法规,具有良好的道德品行;

  4、具有履行岗位职责所需的文化程度、知识能力、专业技能和身体条件;责任心,沟通能力强,工作态度积极主动,吃苦敬业。

  5、热爱广播电视事业、乐于奉献、积极上进。具有较强的执行能力、团队协调能力、综合组织能力。

  (二)有下列情形之一的不得应聘:

  1、曾受过刑事处罚、劳动教养的;

  2、曾被开除公职、开除学籍的;

  3、涉嫌违纪正在接受审查尚未作出结论的;

  4、其他不符合应聘条件的。

  二、招用人员及相关要求

  (一)电视工作人员16名

  1、电视编导、记者类7名

  电视台编导2名、记者3名、文字编辑2名

  要求:男、女不限,汉语言文学、广播电视编导或新闻学专业毕业,本科及以上学历。具有较强文字功底,能独立完成电视新闻稿件的撰写、编辑。

  2、电视后期制作类5名

  新闻后期制作员2名,专题后期制作员2名,广告制作员1名。

  要求:男性2名,计算机及相关专业毕业,专科及以上学历,或其他专业毕业但从事媒体工作(新闻、专题、广告后期制作)三年以上者,能熟练操作相关非线性编辑软件,能够较好地完成电视节目制作任务。

  3、电视技术、播出类4名

  设备维护员1名,播控部视频采集制作员2名,播控部值机员1名。

  要求:全部为男性,专科及以上学历,相关专业毕业,有较强专业技能,有对电视播出系统运行、维护和管理的能力,工作细心,责任心强,能适应两班倒工作方式。

  (二)广播工作人员14名

  1、广播电台编辑、主持人13人

  要求:其中男性4人,专科及以上学历,具有采、编、播和组织策划能力,较强的文字写作功底,现场应变能力强,有独立观点和见解,端正的工作态度,正确的职业价值观,播音音质好,有较强的口语表达能力和沟通能力。擅长新闻时事类节目的编辑主持、点评者优先。

  2、广播电台制作、技术人员1人

  要求:男性,本科及以上学历,具有音频设备的操作能力和设备维护能力,熟练掌握音频制作软件(cool edit 或adobe audition、pro tools等)。

  三、报名时间及地点

  1、报名时间:从11月12日起至11月20日止。

  2、报名地点:黑河市迎恩路108号四楼档案室。

  四、报名时须提供的资料

  1、毕业证书原件及复印件1份,学位证书原件及复印件1份;

  2、有效居民身份证原件及复印件1份;

  3、个人简介1份及个人业绩的有效证明材料1份(以清单格式列出,注明获奖名称、刊物名称、级别、作者排名等信息);

  4、本人近期正面彩色免冠2寸标准头像照片3张。

  五、录用办法

  (一)资格审查

  对应聘人员资格条件进行审查,确定符合条件的人选,通知考试,发放准考证。考试采取笔试和面试相结合的方式进行,先笔试后面试,满分为100分。笔试、面试由专家组出题并担任评委,根据应聘岗位的不同测试专业知识。

  (二)笔试

  笔试50分,内容为公共科目20分、专业知识30分;

  (三)面试

  面试50分,采取结构化面谈和实际操作方式进行。

  (四)加分项为15分

  1、有广播影视作品获奖的4分:国家级4分;省级3分;市级2分;县(区)级1分。要求提供有效可查的相应证明。

  2、实习经历6分:在广播电视部门工作三年以上6分(含三年);三年到二年(含二年)5分;二年到一年(含一年)4分;一年以下3分。由实习单位出具实习证明(包括时间、经历、岗位、鉴定、证明人),并加盖公章。

  3、学历5分:统招研究生5分;在职研究生4分;全日制大学重点院校或专业本科3分;全日制大学普通院校或专业本科2分。

  通过考试,按照分数由高到低确定拟聘人选,总成绩由笔试成绩、面试成绩和加分项相加保留到小数点后两位。

  笔试、面试、加分审核由监察局进行全程监督,时间、地点另行通知。

  六、公示和聘用

  经爱辉区招聘工作人员领导小组研究决定后,拟聘用人选名单在爱辉区相关媒体进行公示,公示时间为7天,公示期满无异议的,按有关规定办理聘用手续。与用人单位签订《劳动合同》,聘用期限为一年,聘用期满后,经过考核合格可以续聘。

  七、相关待遇

  一经录用,工资采用底薪加绩效,交五险。工资标准由相关部门核定。

  八、管理办法

  每年对聘用人员实行动态管理,分局聘、台聘和部门聘三种,对局聘中特别优秀的可考虑转为正式工作人员,台聘和部门聘的优秀人员递进往上补充。

  九、招聘纪律

  对有下列情形的人员,取消聘用资格。

  (一)伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;

  (二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;

  (三)有其它违纪情形的。

  十、成立爱辉区新闻中心公开招聘工作领导小组

  组 长:徐 峪 爱辉区委常委、区政府常务副区长

  郭建华 爱辉区委常委、宣传部长

  副组长:董兆兴 爱辉区委组织部副部长

  赵青海 爱辉区财政局局长

  潘 克 爱辉区人力资源和社会保障局长

  顾宏斌 爱辉区文化广电局局长、新闻中心主任

  季永涛 爱辉区纪委副书记、监察局局长

  成 员:郭淑英 爱辉区委组织部人才办主任

  史玉成 爱辉区财政局副局长

  陈贵玉 爱辉区人力资源和社会保障副局长

  李 锐 爱辉区纪委常委、监察局副局长

  陈 思 爱辉区文化广电局副局长

  领导小组下设办公室,办公室设在区新闻中心,招聘办具体工作由刘本禄、辛星、刘佳负责。

  十一、本方案由爱辉区公开招聘工作领导小组负责解释

 

笔试试题推荐:事业单位招聘考试试题

笔试真题事业单位招聘考试笔试真题

面试常见问题汇总:事业单位招聘考试面试常见问题汇总

面试真题:事业单位招聘考试面试真题

事业单位考试大纲:事业单位招聘考试大纲

教师招考专题:最新教师招聘信息发布区

公务员考试信息专题:最新公务员考试信息发布区

作者:文武事业单位招聘网 来源:网络
相关文章
  • 没有相关文章
  • 文武事业单位招聘网(www.wenwu8.com) © 2013 版权所有 All Rights Reserved.
  • 站长联系QQ:799752985 浙ICP备11036874号-1
  • Powered by 文武教师招聘网