为了进一步做好人才引进工作和优化人才资源配置，更好地实施人才强县战略，根据有关规定，经南平市人力资源和社会保障局批准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取“面试+考核”的形式向社会公开招聘25名事业单位紧缺急需专业工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
1、政和县卫生系统计划招聘护理、临床等岗位工作人员17名。
2、政和县其它事业单位计划招聘专业技术人员8名。
各招聘单位具体的招聘岗位、招聘人数、招聘条件及其他详情请登录政和县人力资源和社会保障局网站(http://政和县人力资源和社会保障局.政务.cn)查阅《2016年政和县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员岗位简章一览表》。
二、报考条件和其他要求
(一)报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，品行端正，具有良好的职业道德;
3、适应岗位要求的身体条件;
4、18周岁以上，35周岁以下(即在1980年7月22日至1998年7月22日期间出生)。若岗位对年龄条件有特殊要求的，以招聘职位所要求的年龄为准。
5、各招聘岗位条件、要求以公告为准，岗位所需的其他资格条件详见《2016年政和县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员岗位简章一览表》。
6、有下列情形之一的不得报名：①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招考(聘用)纪律，尚在禁止报考期限内的人员;③在读的全日制普通院校非应届毕业生;④现役军人;⑤机关、事业单位录(聘)用尚在试用期内人员;⑥违反计划生育规定人员;⑦法律法规规定不得报考的其他情形的人员。
(二)其他要求
1、招聘岗位要求为“全日制普通高校”的学历是指经教育部批准的具有普通高等教育招生资格的高等院校或科研院所、执行国家普通高等教育统一招生计划、通过国家统一招生考试录取的、按教学计划完成该学业，取得国家承认的学历、学士文凭(持有“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证”或“全国毕业研究生就业报到证”)。
2、留学回国人员和香港、澳门地区学习人员需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。
3、国内外院校联合办学取得国内学历、学位的，按国内院校毕业生报考，应由国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历、学位的，需出具教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。
4、专业要求设置为“×××类”的招聘岗位，符合《南平市2016年紧缺急需人才引进指导目录》中“×××类”下所列专业的报考者，均为符合专业条件;专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，应符合所列专业要求。
5、报考者的毕业证书及报考条件所需要的相关证书，必须在2016年7月22日前取得。
三、报名方法
本次报名采用现场报名的方式。
(一)报名时间：2016年7月25日-7月29日正常上班时间。
(二)报名地点：
1、报考政和县卫生系统岗位的考生到县卫生和计划生育局人事与科技股报名(联系人：刘女士，电话：0599-3322275)。
2、报考政和县其他事业单位岗位的考生到县人力资源和社会保障局调配股报名(联系人：余女士，电话：0599-6053128)。
(三)报名要求：报考者应符合招聘条件要求，并提交近期一寸免冠同底彩照2张、本人身份证、报到证、学历学位证及招聘岗位要求的有关资格证书原件及复印件等材料。同时，在职考生需提供所在单位及主管部门同意报考证明，否则不予报名。
考生学历须在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)上可查询认证(请提供《电子学历注册备案表》);有学位要求的须在中国学位与研究生教育信息网(http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查询认证(请提供学位认证查询结果)。
(四)资格审查
报考者本人填写《2016年政和县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员报名登记表》。现场对报名者进行报考资格审查。
四、面试
1、卫生系统。由政和县卫计局组织面试。面试考生名单和面试时间、地点将在政和县人力资源和社会保障局网站(http://政和县人力资源和社会保障局.政务.cn)公布。
2、其他事业单位。由用人单位主管部门、县人力资源和社会保障局组织面试工作。具体面试时间、地点将在政和县人力资源和社会保障局网站(http://政和县人力资源和社会保障局.政务.cn)公布。
3、面试成绩最低合格线为60分。若进入面试人数少于或等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检和考察。
4、同一岗位2名以上考生面试成绩相同时，则报经政和县人力资源和社会保障局同意后加一场面试，名次按加试的面试成绩排列。
五、体检和考核
按照岗位招聘人数1:1的比例，在面试合格的人员中,从高分到低分确定参加体检和考察人选。
体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准执行。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。体检费用个人自理。在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，不予聘用或取消聘用。
体检合格的考生，按人事管理权限，由各招聘单位和主管部门负责进行考察。
因考核、体检不合格而造成招聘岗位空缺的，原则上按照面试成绩由高分到低分依次确定递补人选。
六、聘用
拟聘用人员在政和县人力资源和社会保障局网站公示7天，没有发现影响聘用情形的，经审核合格后，由各招聘单位按照有关规定办理聘用手续。同时，根据南人综〔2011〕120号，受聘人员须在正式聘用前将户口迁移到工作单位所在地。其中属城镇居民且不具备安居条件的，经政和县人社局确认后可暂缓迁移。
因卫生系统岗位特殊性，招聘时不要求取得执业资格证书的应在聘用后3年内取得执业资格，若到期未能取得，用人单位可以单方解除聘用。
受聘人员在规定的时间内(除不可抗拒原因外)未到单位报到上班以及报到后不服从工作安排或拒签订聘用合同的，取消聘用资格。空缺名额不再递补。
受聘人员正式入编后，在政和县最低服务年限五年(镇前、杨源、澄源卫生院护理岗位要求在本单位最低服务年限五年)，在最低服务年限期间，聘用人员不得提出辞职、调动等。
七、注意事项
1、报考前应认真对照招聘岗位规定的资格条件，确认符合岗位要求后，再填写相关信息进行报名;
2、报考人员只能选择一个岗位进行报名;
3、报考人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则责任自负;
4、2016年报考我县事业单位已进入考察阶段的考生不得报名参加此次招聘;
5、本次考试不指定复习用书，不开办也不委托任何机构举办辅导班。
政和县人力资源和社会保障局
2016年7月22日
2016年政和县事业单位招聘紧缺急需专业人员岗位简章一览表.rar