符合省、市有关事业单位笔试加分政策规定的考生应于报名结束后、笔试开始前的上班时间至鲤城区教育局人事股办理加分申请手续。申请加分所需材料等具体事宜将在鲤城区教育局网站另行发布，请相关人员及时予以关注。符合加分条件的人员包括：
（1）符合原福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》（闽人发[2006]10号）、《福建省人民政府办公厅关于进一步做好大学生士兵优待工作的通知》（闽政办【2013】87号）规定的加分条件的退役士兵、退役运动员等。
（2）符合《福建省公务员局 福建省人力资源开发办公室福建省“三支一扶”办公室关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》（闽人发[2009]221号）规定的服务期满且考核合格的服务基层高校毕业生。
（3）参加由各县（市、区）党委组织部门统一组织的“村村社社有大学生”计划，并符合《中共泉州市委办公室 泉州市人民政府办公室关于实施“村村社社有大学生”计划的意见》（泉委办[2007]68号）规定的服务期满三年且考核合格的村务（社区）专职工作者。
特别说明：（1）曾通过享受各类优惠政策待遇被录（聘）用为公务员或事业单位工作人员的各类考生，不享受加分优惠政策；（2）除闽人发〔2006〕10号、闽政办【2013】87号规定可以累加计算的加分项目外，考生若同时具备多项不同加分资格条件的，取加分分值较高的项目予以加分。
加分人员名单将在鲤城区教育局网站公示。加分分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩，考生笔试成绩及排名以加分后为准。
五、考试
招聘考试采取笔试的方式进行（不进行面试），考生总成绩=笔试成绩（百分制，四舍五入保留到小数点后两位数+加分分值）。
（一）笔试
笔试由福建省教育厅统一组织。笔试时间为4月17日，上午为专业知识考试，下午为教育综合知识考试。笔试科目、地点等事项详见福建省教师公开招聘考试报考网有关说明。考生应按照《准考证》上确定的时间、地点和要求携带相关证件准时参加考试。笔试成绩按百分制计合格线为60分。
（二）资格复审
1.体检人选确定：在参加招聘笔试合格人员中，按笔试成绩从高分至低分的顺序，以岗位拟招聘人数与体检人数1∶1的比例分别确定各学科体检人选。同一岗位最后一名体检人选有2个及以上考生总成绩并列的，按笔试卷面成绩（未加分）从高分到低分排名进入体检，笔试卷面成绩（未加分）并列的取专业知识考试成绩较高者为体检对象，专业知识考试成绩仍并列的取普通话测试成绩高者为体检对象。
体检人选确定后，由区教育局对体检人选的资格条件进行复审，资格条件的最终确认以复审结果为准。经复核不具备报考条件者取消体检资格，按笔试成绩从高低顺序依次递补。
2.资格复审所需材料：
① 网上报名时提交的《福建省中小学幼儿园教师公开招聘考试报名登记表》一份，并在“应聘者电子签名”下方签署本人姓名；
② 提供身份证、户口簿、学历（学位）证书、教师资格证书、普通话等级证书的原件及复印件；
③提供毕业生就业报到证的原件与复印件。未正式就业的往届毕业生在私立学校任教、就业报到证原件在人才代理机构的，需提交生源主管部门关于本人尚未在公立学校就业证明、民办学校同意报考证明、人才代理证明、就业报到证复印件。
④ 2016年应届毕业生未取得毕业证书和报到证的，提供毕业生就业推荐表（附学校教务处出具的在校期间成绩单）的原件及复印件；未取得教师资格证的，提供相应专业的普通话合格证书和教师资格证书办理证明。
⑤报考小学体育（足球）教师岗位的提供毕业学校关于本人主修“足球”专业方向的证明；报考小学音乐（声乐）教师岗位的提供毕业学校关于本人主修“声乐”专业方向的证明。
六、体检与考核
（一）体检
体检按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》有关规定执行，体检不合格的取消聘用资格。对体检结果有异议的考生，可在体检结果公示期内申请复检一次，复检医院由招聘单位主管部门指定，体检结果以复检结果为准。
（二）考核
体检合格者确定为考核人选，考核内容包括考生在校及待业期间各方面的表现，以及计生和综治等情况，考核方式主要为查阅个人档案、个别谈话、调查了解情况等，考核合格者方能聘用。考核人选如有弄虚作假行为或不按规定提供相关考核材料者，取消聘用资格。
七、公示与聘用
考核合格者确定为拟聘用人选，并在鲤城区教育局网站进行为期7天的公示，接受社会各界的监督。
拟聘用人选经公示期满不影响聘用的，按拟聘用人选考试总成绩从高分到低分顺序依次选择具体学校岗位。总成绩并列由专业知识考试成绩较高者优先选择，专业知识考试成绩并列由普通话测试成绩高者优先选择，如普通话测试成绩仍并列的以抽签形式确定选岗先后顺序。
选岗后按有关规定办理聘用手续，由招聘单位与聘用人员签订聘用合同，实行合同管理（试用期一年），试用期满考核合格后予以正式聘用，不能胜任工作者，取消聘用资格。被聘用教师各项待遇按照鲤城区公办教师各种福利待遇兑现。聘用在江南新区学校任教的教师在6年服务期内不予调到老城区；新任教师在我区服务未满6年不得申请调出区外。
八、其他事项
（一）考生在资格复审、体检、公示及聘用等环节，因本人弃权或不合格而造成岗位空缺的，根据空缺人数，在该岗位考试合格人员中按高分到低分顺序，依次递补。所有未录满的拟聘名额，根据有关文件，均安排补充招聘。
（二）为确保招聘工作公正、公平、公开，招聘工作在纪检监察部门的监督下进行。监督电话：0595－22376551。
（三）本次招聘资格复审、体检及其他事宜的相关信息将在鲤城区教育局网站发布。报考人员应随时关注、查询。因未关注网站相关消息而影响招聘的，后果由考生自负。
（四）本通告未尽事宜由泉州市鲤城区教育局负责解释。
咨询电话：0595－ 22376306
泉州市鲤城区教育局 泉州市鲤城区人力资源和社会保障局
2016年3月10日