招聘程序分笔试、面试、体检、考察及公示等五个环节。
（一）笔试
1、考试时间为90分钟，卷面满分为100分。
2、笔试日期为2015年8月9日，笔试地点及要求详见准考证。
3、笔试成绩在江苏省邳州经济开发区网站公布。
（二）面试
1、面试人员的确定
根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招考职数1︰3的比例确定面试人员（最后一名分数相同者一并参加面试）。
2、面试内容
（1）面试满分为100分。
（2）幼儿教师面试内容分为课堂教学和专业技能。课堂教学(40％)：在规定时间内，按指定内容独立备课、设计教案（30分钟），试讲（10分钟以内）。专业技能(60%)：弹唱曲目加自选表演（10分钟以内）。面试考场得分由主考人员当场告知考生。
（3）保育员面试内容为现场问答。
3、面试具体时间和地点，届时另行通知。
4、综合成绩
按照笔试40％，面试60％，确定综合成绩；按照招聘名额从高分到低分确定入围人员。
（三）体检
根据综合成绩，按招聘岗位拟招聘职位数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。
体检工作参照邳州市教育局招聘幼儿教师体检标准执行。
（四）考察
考察工作将贯穿招聘工作全过程。如发现有违报名条件中禁止性条款的，不予聘用。
因体检、考察不合格或自动放弃体检出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。分数并列的，面试成绩分数高者优先递补；面试成绩再次并列的，课堂教学分数高者优先递补。
（五）公示
对体检、考察合格的人员进行公示，接受社会和考生监督，公示时间为七天。要求举报者真实署名，并提供联系方式，实事求是反映问题，提供必要的调查线索。公示期满，符合条件的，安排试用；对反映问题查有实据，不符合条件的，不予试用。
五、聘用
（一）依据《劳动合同法》，实行合同聘用制。试用期3个月，试用期考核合格后方可正式聘用；根据年终考核情况实行一年一聘；聘用合同由开发区区属教育公司统一签订（聘用人员应遵循合同相关服务期的约定）。
（二）工资待遇：
1、人员待遇由两部分组成，包括基本工资和绩效工资。其中专任教师基本工资2000元/月，保育员基本工资1500元/月；以上人员绩效工资3000元/年（以实际考核为准）。试用期内，仅发放基本工资。正式聘用后，为聘用人员购买五险。
2、基本工资每月发放一次，一年按照十二月发放。绩效工资每学期发放一次（连续工作一学期）。
六、组织管理
邳州经济开发区管委会、开发区中心小学成立招聘教师工作小组，负责招聘工作的组织实施。招聘工作由开发区纪工委全程监督。监督电话：0516-86629082。
七、地址及咨询电话
邳州经济开发区第一幼儿园地址：邳苍路以西、恒山路以东、白马河路以北（徐塘医院向北第二路口，飞龙鞋业西北角）。
报名咨询电话： 86276866、 18151815686
附件：邳州经济开发区2015年教师招聘报名表
2015年7月17日