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根据《中共龙陵县委组织部中共龙陵县委机构编制委员会办公室龙陵县人力资源和社会保障局关于进一步规范机关事业单位工作人员招录调配工作的通知》（龙组通〔2021〕48号）和《中共龙陵县委组织部中共龙陵县委机构编制委员会办公室龙陵县人力资源和社会保障局关于印发<龙陵县事业单位工作人员流动调配管理办法（试行）>的通知》（龙组通〔2021〕49号）规定，结合工作实际，现将2022年龙陵县县城学校公开遴选教师有关事宜公告如下。
一、遴选原则及范围
（一）遴选原则。坚持“公开、平等、竞争、择优”及岗位要求与专业设置相匹配的原则。
（二）遴选范围。龙陵县在职在编的教师。
二、遴选人数和岗位
2022年龙陵县县城学校公开遴选教师5个岗位共10人，具体岗位详见《2022年龙陵县县城学校公开遴选教师岗位表》（附件1）。
三、报考条件
（一）品行端正，遵纪守法，无违纪违法行为，热爱本职工作，具有符合遴选岗位相应的专业知识和工作能力。
（二）新招聘到我县乡镇工作5年及以上或调入我县乡镇工作5年及以上（服务年限计算截止时间为2022年12月31日）。
特岗教师的招聘时间从批准转聘为正式在编教师之日起算；大学生村官、“三支一扶”人员、西部志愿者的招聘时间从招聘为正式在编工作人员之日起算。
（三）报名者必须具备下列条件之一
1．属省、市、县级骨干教师、学科带头人；
2．2019年、2020年、2021年受到省、市、县级表彰的优秀教师、优秀教育工作者（一次及以上）；
3．2019年、2020年、2021年所教班级或学科教学成绩在本辖区内位于中等及以上水平一次及以上(比如某乡镇共有十所小学，某教师所教科目在该乡镇排名在前五名)，高中教师和初中教师以县为辖区，小学教师以乡镇为辖区（龙山镇山区学校为一辖区），幼儿园学前（幼儿）教育专业不进行县统测，故不作成绩名次要求；县幼儿园教师岗位年龄在35周岁及以下，小学岗位年龄在40周岁及以下。
（四）报考人员年龄计算截止时间为报名当天。
四、报名办法
（一）符合报名条件者，由本人提出申请，经工作单位和乡镇人民政府批准（幼儿园、小学、初级中学教师的申请统一经中心学校校长和乡镇人民政府分管领导签名并加盖公章；完中教师的申请由校长签名并加盖公章。签字盖章人员需严格审核把关，对审核把关不严的由签字盖章人员负责，并视情节追究相关责任），送县教育体育局人事股审核同意后方可报名。
（二）报名时，须提供报名表、身份证、毕业证、教师资格证、5分近期免冠正面彩色照片1张，报考小学教师岗位的还需提供成绩证明、各级（初职、中职、高职）专业技术资格证书、2019年、2020年、2021年履职考核表等相关证明材料和经历业绩信息采集表。中学教师成绩证明须由县教育教师发展中心提供，小学教师成绩证明由中心学校提供，成绩证明需审核人员签名并加盖公章。相关证件验原件留存复印件，相关证明留存原件。
（三）具备语文教师、数学教师报名条件，本人所学专业与所教专业不一致的，报名时可选所学专业，也可选所教专业；报考英语岗位，所学专业必须是英语专业；报考幼儿教师岗位，所学专业必须是幼儿教育或学前教育专业；高中和初中教师符合条件的可参加小学应聘，符合幼儿园应聘条件的也可参加幼儿园应聘；小学教师符合幼儿园应聘条件的也可参加幼儿园应聘。
（四）报名时每人只能填报一个岗位。如提供的资料有虚假行为，一经查实，取消报名、考试或遴选资格。
（五）每个岗位的报名人数与计划遴选数比例应不低于2:1才能开考，未达到2:1的，取消遴选岗位或相应递减遴选人数。被取消遴选岗位的报名人员，由资格审核领导小组审核符合其他遴选岗位条件的，经本人同意，可以进行岗位调剂。
五、报名时间及地点
（一）报名时间。2022年7月18日（星期一），上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。
（二）报名地点。龙陵县人力资源和社会保障局一楼大厅。
六、考试
（一）考试方式。小学教师岗位考试方式为：笔试+经历业绩评价；县幼儿园教师岗位考试方式为：说课+才艺展示。
（二）笔试时间：2022年7月26日（星期二）9:00-11:00；说课和才艺展示时间：2022年7月26日9:00-结束。小学教师岗报考者于2022年7月25日到龙陵县人力资源和社会保障局一楼领取准考证（笔试地点以准考证为准）；县幼儿园教师岗说课和才艺展示地点为龙陵县幼儿园中心园（龙陵县龙山镇兴农路40号）。
（三）考试内容
1.小学教师岗位
（1）笔试。实行统一命题，统一阅卷。分值100分。
本次考试不指定教材，考试内容为教育学、心理学相关知识。
（2）经历业绩评价（分值100分）
经历业绩评价由龙陵县教育体育局组成业绩评价领导小组，根据《2022年龙陵县县城学校公开遴选教师经历业绩评价体系》、报名人员填报的《2022年龙陵县县城学校公开遴选教师经历业绩信息采集表》及相关证明材料进行核实，并对经历业绩进行评分。评分结果于7月25日前报县人力资源和社会保障局。
2.县幼儿教师岗位
⑴说课。分值100分，合格分数线为70分，达不到合格分数线的不进入后续遴选环节。
说课内容：幼儿园大班五大领域；课题：现场抽取；备课时间：1小时；备课内容：一节课（30分钟）的活动设计；说课时间：8分钟内。
⑵才艺展示。才艺展示由清唱、舞蹈、绘画三部分组成。分值100分，合格分数线为70分，达不到合格分数线的不进入后续遴选环节。
清唱：自行准备不带伴奏3分钟内的一首歌曲；舞蹈：自行准备带音乐伴奏3分钟以内的舞蹈；绘画：现场抽取绘画题目，绘画时间30分钟。
（四）公布成绩。考生综合成绩于2022年7月27日（星期三）在龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页进行公布。
（五）成绩公布后，对成绩有疑议的，可于2022年7月28日（星期四）8:30-11:00到龙陵县人力资源和社会保障局公共就业和人才服务中心查分。查分由县纪委监委、县教育体育局、县人力资源和社会保障局等部门人员组成，按中考、高考有关规定进行。
七、考试遴选办法
（一）按考生综合成绩，分岗位从高分到低分确定拟遴选人员，经集体讨论、体检合格，并征求县纪委监委派驻县教育体育局纪检监察组同意后统一办理调配手续；若出现不合格的，按综合成绩从高分到低分依次递补一次。小学同一岗位如综合成绩相同，依次按照工作经历得分、教学成绩得分、笔试成绩高低的顺序确定排名先后；县幼儿园岗位如综合成绩相同，依次按照教龄、说课成绩高低的顺序确定排名先后。
1.小学教师岗位综合成绩=笔试成绩×50%+经历业绩评价×50%。
2.县幼儿园教师岗位综合成绩=说课成绩×50%+才艺展示成绩×50%。
（二）遴选到新单位人员，必须同单位签订5年的聘用合同（含1年试用期），试用期考核不合格的，退回原单位；合同期内不得调整到新的工作单位（除组织正常调整外）。
八、纪律要求
（一）在龙陵县人力资源和社会保障局公布报名、考试及其它事项通知的时限内，不按时到场者即视为自动放弃。
（二）为了维护考试遴选工作的公正性、客观性，凡发现并经查实在报名、考试等过程中有弄虚作假行为的，取消遴选资格，并追究相关责任，且3年内不得参加事业单位考试遴选。
（三）整个考试遴选工作在县纪委监委监督下进行，并向社会公开，接受社会监督。
（四）笔试当天考生须同时携带笔试准考证和身份证参加考试，未按时参加考试的考生视为放弃。报考人员严禁将各种电子、通信、计算、存储或其它设备（如手机、电子手表、电子手环等）带至座位。凡发现将上述设备带至座位，一律按照相关规定处理。
九、疫情防控工作要求
（一）疫情防控按照龙陵县应对疫情工作领导小组指挥部2022年7月2日《龙陵县发布第30号通告：调整入龙（返龙）人员管控措施》执行。
（二）考试当天，考生应至少提前30分钟到达考点。考生进入考点前持48小时内核酸阴性证明并主动出示本人“云南健康码”“通信大数据行程卡”信息，“云南健康码”和“通信大数据行程卡”均无异常、非涉疫地区来（返）龙人员，现场测量体温正常（≤37.3℃），可进入考点参加笔试。体温异常（＞37.3℃）由驻点医疗防疫人员初步排查，可排除疑似新冠肺炎的考生，经询问个人身体状况，能坚持考试者，由工作人员引导至备用隔离考场进行笔试。
报名咨询电话：
龙陵县人力资源和社会保障局：0875-6128501；
龙陵县教育体育局：0875-6123414。
附件：
3.2022年龙陵县县城学校公开遴选教师经历业绩信息采集表.doc
4.2022年龙陵县县城学校公开遴选教师经历业绩评价体系.doc
龙陵县人力资源和社会保障局
龙陵县教育体育局
2022年7月8日
