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为全面实施人才强县战略，满足我县经济社会发展对人才的需要，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《湘西州事业单位公开招聘高层次、急需紧缺专业特殊人才直接考核办法(试行)的通知》(州人才办发〔2020〕8号)等文件精神，经县委人才工作领导小组研究并报湘西州人社局备案，决定采取直接考核的办法面向社会公开引进教体、卫健事业单位58名急需紧缺人才。现将有关事项公告如下:
一、引进原则
坚持德才兼备的用人标准;贯彻公开、平等、竞争、择优的原则;坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
二、引进岗位、计划及要求
本次采取直接考核引进的教体、卫健类急需紧缺人才对象为2021年应届本科及以上学历学位毕业生，卫健类正在规培或已取得规培合格证人员不受引进范围限制。具体要求详见《2021年永顺县教体、卫健事业单位公开引进急需紧缺人才岗位计划表》(附件1)。
三、引进条件
(一)具有中华人民共和国国籍的公民;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件;
有下列情形之一的人员不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类公务员或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员;
5.达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员(2021届毕业生可不受限制);
6.按照国家有关规定定向到具体行业或单位未满服务期限的人员，试用期内的公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)，有其他限制性规定的人员;
7.现役军人;
8.永顺县机关事业单位在编在职人员;
9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、引进程序和方法
本次引进，按信息发布、报名、资格审查、考核(面试)、体检、考察、公示与聘用等程序进行。引进对象的学历学位、资格证书等证件必须在2021年7月31日前取得，否则不予聘用。
(一)信息发布
公开引进人才信息通过湘西州人力资源和社会保障局、永顺县人民政府等网站面向社会公开发布。
(二)报名
第一阶段:采取网络邮件报名方式。报名时间:2021年3月27日至31日，共5天，每名应聘人员只能选择其中一个岗位，逾期不予补报。
第二阶段:采取直接到省内外部分相关院校接受2021年应届毕业生校内现场报名，报名时间为工作组进入该院校时间，具体现场报名时间到校发布。
