湖南教师招聘 常德汉寿县首批招聘教师公告【195人】
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根据工作需要，经研究，我县教育系统决定公开招聘教师，现将有关事项公布如下：
一、招聘原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。
二、招聘名额
我县拟面向社会公开招聘教师195名。具体岗位及数量见附表。
三、招聘条件
(一)基本条件。
1.遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具有良好的品行和职业道德;
3.具备岗位所需的专业和技能条件;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.岗位所需的其他条件。
(二)岗位具体条件。
岗位具体条件见附表。
四、招聘程序
由于首批公开招聘教师岗位数量较多，且部分岗位专业重叠，本次招聘报名和考试分两轮进行。
(一)报名及资格预审。
1.发布信息(5月15日—6月10日)。在汉寿县人力资源和社会保障局网站、汉寿教育网发布招聘信息。
2.现场报名及资格初审(第一轮5月26日上午8：30—28日中午12:00)，(第二轮6月8日上午8：30—10日中午12:00)。由县教师招聘领导小组在汉寿县教师培训中心接受应聘者现场报名并进行资格审查，应聘者须携带本人有效身份证、学历和学位证书(应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》)、教育部学历证书电子注册备案表(应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告)、教师资格证、网上打印的报名登记表等相关证件原件和复印件各一份，近期一寸免冠照片3张。资格审查贯穿整个招聘过程，如有弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，随时取消资格。资格初审合格人员名单须在县人社局网站予以公示。
3.现场领取准考证(第一轮6月2日)，(第二轮6月16日)。资格初审合格的应聘者请在规定的时间内自行前往汉寿县人力资源和社会保障局人事考试窗口领取《准考证》，仔细阅读和核对《准考证》无误后,按《准考证》规定参考，否则，后果由应聘者自负。
(二)考试
本次招聘考试原则上只进行教学试讲，试讲内容为相应学段相应学科内容。如资格初审合格人数与招聘岗位计划数超过3：1的岗位需进行笔试，未超过3：1的只进行面试(对只有全日制硕士研究生及以上学历者报名的岗位不设置开考比例)。总分为100分。考试时间、地点以准考证为准。各个环节考试成绩在县人社局网站予以公示。
1.笔试(第一轮6月3日)，(第二轮6月17日)。笔试内容为相应岗位专业知识。
2.面试(第一轮6月7日)，(第二轮6月21日)。根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：2的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，均进入面试。资格初审合格人员与招聘岗位计划数未超过3：1的岗位，资格初审合格人员均进入面试。面试方式为教学试讲，试讲范围见公示。
音乐、体育、美术教师岗位面试方式为教学试讲和专业技能测试。音乐、体育教师专业技能测试分必考项目和特长展示，其中音乐必考项目为视唱、钢琴弹奏，体育必考项目为初、高中教材所涉及内容，美术教师专业技能测试为静物素描。
其他学科教师岗位面试方式为教学试讲。
面试时长均为10分钟。
3.成绩合成。
