（5）职称证扫描件；
（6）本公告岗位条件中所列荣誉证书扫描件。
应聘人员需确保报名时所填报的通讯工具畅通，因材料不全或所填报的通讯方式不畅所致后果，由应聘人员自负。
2、现场复审：
通过材料初审的应聘人员，请按工作人员电话通知的指定时间、地点，携带下列证件的原件参加现场复审：
（1）本人居民身份证原件；
（2）学历证书原件；
（3）教师资格证原件；
（4）职称证原件；
（5）本公告岗位条件中所列荣誉证书原件。
现场复审时间、地点等将根据疫情防控进展情况，另行电话通知。未按通知的时间、地点参加现场复审者，视为放弃。
（四）面试
通过资格审查的应聘人员，请按工作人员电话通知的指定时间、地点，携带居民身份证原件进入候考室候考，指定时间未到达候考室者，视为放弃面试。
面试主要考察应聘人员适应岗位要求的综合素质，测试应聘者的教学能力、授课的逻辑性、板书内容层次、教学举止形态、教学语言表达、普通话标准程度等。面试满分为100分，合格分数线为80分，不足80分的，取消聘用资格。
面试按实际申报岗位采取说课的形式进行。面试时，抽签确定应聘人员说课顺序。应聘人员从说课教材中自行抽取说课题目，有30分钟说课准备时间。每名应聘人员说课不超过8分钟。其中，“英语”岗位报考人员用英语说课，“音体美”岗位报考人员另加额外的1分钟才艺展示（每名应聘人员自选一项才艺展示，如需器材须自备）。
说课教材：说课教材由应聘人员自备，并随身携带至候考室。初中岗位为大连市现行初二教材（初中化学岗位为大连市现行初三教材）；小学岗位为大连市现行五年级教材。
面试试题范围：公告所列说课教材的全部章节。
面试考官共7名，其中设主考官1名。考官从区内学校校长、教师进修学校教研员中产生。
面试考场设监督席，由区人社局、区教育文体局相关人员组成，全程监督。
面试结束后，面试成绩达到合格分数线80分及以上的，依据面试成绩从高分到低分按岗位数量1：1的比例，确定考核人选。
（五）考核
确定考核人选后，区人社局、区教育文体局负责进行考核。考核内容主要为考核对象的业务能力、思想政治表现、道德品质、工作实绩等情况以及审核事业单位入口等档案材料。
（六）公示
对考核合格后确定的拟聘用人选，通过高新区政府网站向社会公示7天。在公示期内，发现弄虚作假的、与岗位要求的条件不符的或有不得报考情形的，取消其选聘资格。
四、聘用与工资待遇
公示期满且无异议后，由区人社局、区教育文体局按规定办理选聘手续。
工资待遇按照国家、省、市和高新区事业单位工资制度标准执行。
五、其他事项
本次公开选聘由大连高新区人社局、区教育文体局负责组织实施。
附件1：2020年大连高新区公开选聘事业编教师计划表.xls
附件2：2020年大连高新区公开选聘事业编教师报名登记表.docx
大连高新区教育文体局
二Ｏ二Ｏ年四月七日
