2.综合素质评估成绩不设合格线，结果不计入考生总成绩中。综合素质评估主要测试考生的形象气质、表达能力、思维方式、实操技能等。针对教师岗位类型的不同，采用不同的测试形式。
A类岗位：指体育、音乐教师，采用专业技能测试的形式。
B类岗位：指语文、数学、英语、化学、政治、历史、地理教师，采用小组讨论的形式。
考生凭笔试成绩单(报名网站打印)和身份证原件按时参加。
3.按综合素质评估成绩高低排序，以招聘职位数1:3的比例进入现场资格审核环节。
进入现场资格审核的考生请扫描《2020年广州市黄埔区教育局公开招聘教师资格审核目录表》(附件2)表中所列资料的原件，打包后，以“报考学校+姓名+科目”格式标注文件名，上传到邮箱：上传到指定邮箱。会元学校邮箱为hpqhyxx@126.com;开元学校邮箱为gzkaiyuanschool@163.com。
(五)现场资格审核及发放面试通知书
1.具体时间待定
2.地点：广州市第二中学科学城校区(具体以通知为准)
3.需提供的材料：身份证、综合素质评估成绩单、报名表(报名网站打印)、《2020年广州市黄埔区教育局公开招聘教师资格审核目录表》(附件2)表中所列的资料原件和复印件(A4规格)。
备注:社会人员还需提供在职证明(或劳动合同)、社保缴纳明细(社保局加盖公章)、原单位同意报考证明或与原单位终止或解除劳动合同且无劳动纠纷的相关证明材料。
4.通过资格审核的考生方可参加面试。不按规定时间参加资格审核的考生视为放弃面试资格。资格审核期间不能提供相应证明材料原件的视为审核不合格，不得参加面试。
(六)面试
1.具体时间待定
地点：广州市第二中学科学城校区(具体以通知书为准)
形式：讲题、说课/(模拟)授课、答辩等(面试及专业技能测试，以现场确定具体形式为准)，时长10分钟。
2.不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。参加面试的考生应于开考前30分钟凭个人身份证、面试通知书到指定考室报到。
3.面试成绩满分为100分，合格成绩为60分。面试成绩占总成绩的70%。面试成绩不合格者，不予以聘用。
(七)总成绩构成
总成绩=笔试成绩X30%+面试成绩X70%。
总成绩满分为100分，合格成绩为60分。
若出现考试总成绩同分的，按面试成绩高低排序;如面试成绩还同分者将再进行专业技能测试。总成绩不合格者，不予以聘用。
总成绩可登陆全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)查询。
根据拟招聘的事业编制和编外聘用制人数，择优定编。会元学校和开元学校分别结合考生总成绩的高低排序，先依次录取事业编制人员，再依次录取编外聘用制人员。按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检和考察人选。
六、体检与考察
体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，教师职位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请2013年修订)》执行。具体时间、地点另行通知,所需经费由对应学校负责。
对体检合格者进行考察。考察采用调阅个人档案、提供原单位(学校)鉴定、实地考察等方式，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。
体检或考察不合格的考生，取消聘用资格。
七、公示
通过体检和组织考察的拟聘人员将在全国事业单位招聘网及广州市人力资源和社会保障局网公示，公示时间为7个工作日。
八、签订就业协议或合同
会元学校和开元学校分别与2020年应届毕业生签订三方协议、与社会人员签订就业合同。若应聘者未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证等相关证书，或因违纪等受到学校处分或行政以上处罚，则就业协议书或合同自动解除，用人单位不承担违约责任。
九、办理聘用手续和相关待遇
1.经公示无异议的拟聘用人员按有关规定办理相关手续。
2.被录用为事业编制聘用人员纳入广州市黄埔区教育系统事业编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间的工资待遇依照广州市及黄埔区事业单位工资政策办理。实行试用期制度。2020年应届毕业生试用期满考核合格，并取得初级专业技术证书后，按十二级岗位聘用，考核不合格者或未按承诺取得相应证书者，解除聘用合同。社会人员，有初级或以上资格证书者，按十二级岗位聘用。符合晋升条件者，在学校有岗位的情况下，可按照规定办理晋升。
十、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，广州二中教育集团可根据实际情况按总成绩(同一岗位)高低顺序递补其他考生：
(一)考生资格审核、体检或考察不合格的;
(二)拟聘人选公示的结果影响聘用的;
(三)拟聘人选放弃聘用资格的;
(四)拟聘人员未在规定的时间内报到的;
(五)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
十一、其他
(一)相关户籍和人事档案问题根据广州市和黄埔区相关政策和管理办法执行。聘用单位不负责配偶调动和工作安排问题。
(二)考试、体检时证件不齐或不符合要求者将取消考试、体检资格。
(三)考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。如已签订合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担，并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部发〔2017〕35号)将违规造假人员信息登记在案，按违规造假情况的情节严重程度予以3至5年禁止报考黄埔区事业单位的惩处。
(四)根据广州二中教育集团总体规划及集团内学校教育教学需要，集团内存在教师流动情况或者校内中小学岗位调配情况，应聘者需服从工作安排。
(五)本次招聘工作的相关时间以及职位，可根据工作完成进度作适当的调整，调整通知将在全国事业单位招聘网、广州市第二中学官方网站公布。请考生密切关注相关信息。
咨询电话：会元学校朱老师(020-32037169)
开元学校马老师(020-32370869)
蒋老师--020-32079898
监督电话：020-82509661
本公告最终解释权在广州二中教育集团。
附件：
1.《2020年广州市黄埔区教育局公开招聘教师岗位需求表》.xls
2.《广州市黄埔区教育局公开招聘教师资格审核目录表》.docx
广州市黄埔区教育局
2020年3月26日
