高县2018年省属免费师范毕业生考核招聘细则
根据高县教育体育和文化广电局《高县2018年公开考核招聘省属师范院校免费师范毕业生的公告》的要求，结合实际，特制定本要求。
一、根据考生报名填写的学科进行分组，由考生随机抽签确定分组专业测试序号，依次进行测试，今后公布成绩时分组按序号公布，并分组按聘用成绩由高到低确定拟考核招聘对象。
二、考生进入教室板书：报考岗位名称、家庭住址。(如板书受招聘地点条件限制，可改为钢笔、圆珠笔书写)
三、考生作简要自我介绍（3分钟内）。
四、现场问答：评委针对招聘岗位要求、考生专业特点、职业技能、职业思想与稳定性等情况，现场提出2－3个问题，考生现场作答。（5分钟内）
评委提问：一是有关招聘岗位专业知识方面的问题；二是有关考生将来如何履行招聘岗位职责方面的问题；三是有关职业思想、教师稳定性、考生相关知识、职业技能素质与兴趣爱好方面的问题。各专业测试学科评委组在专业测试开始前讨论确定3种类型问题各2-3个，测试时针对具体对象的专业特点进行提问。
五、技能展示：由考生根据所学专业特点及兴趣爱好，进行现场展示，内容、形式、数量不限。（3分钟内）
六、专业测试主要测试报考者的语言表达、专业知识水平、相关知识水平与职业技能素质、职业思想与稳定性等方面的情况（考生均用普通话作答）。每名考生测试完毕，评委根据《高县教育事业单位考核招聘工作人员面试评分表》进行评分。评委评分时(精确到小数点后两位)，专业测试成绩最低评分不低于60分，最高评分不超过90分。每名考生测试结束后，由5名评委评分，以5名评委评分的平均分为其专业测试成绩（按四舍五入保留小数点后两位）。主评委在监督员的监督下当场宣布考生专业测试成绩。测试进行时，尚未进行测试的考生在指定地点休息等候。考生测试完毕，听取本人专业测试成绩后，再离开考室。
本次共设一个综合学科专业测试组。
七、完成测试工作后，统计汇总成绩，报告招聘工作组领导后，根据聘用总成绩(聘用总成绩＝面试成绩)确定拟考核招聘对象。对于报名人数较少，未形成竞争的（即实际参加专业技能考核人数少于或等于该岗位拟招聘人数），该岗位考生的专业技能考核成绩不得低于60分且须有评委组三分之二以上成员表决通过，并报县人社局同意后，进入下一步招聘环节。
八、相关人员工作职责
(一)评委：依据评价标准实事求是、客观公正地独立评定考生的专业测试成绩。主评委在监督员的监督下当场宣布考生专业测试成绩。
(二)监督员：负责检查监督专业测试工作各个环节，确保按专业测试工作按规则进行；收缴本考室评委及工作人员的通讯工具并统一存放。
(三)计分员：负责收集评委评分表，并计算出考生的专业测试平均分（按四舍五入保留小数点后两位），交主评委当场宣布。
九、纪律要求
参加专业测试的各类人员要严格遵守相关纪律要求，认真履行工作职责，自觉接受社会及有关部门的监督。对违反招聘纪律的相关工作人员，按照有关规定进行严肃处理，情节严重的给予政纪党纪处分，构成犯罪的依法追究刑事责任。
各类人员进入考室后，应立即将通讯工具交监督员，不得再与外界联系，在指定地点开展工作，不得窜岗和单独行动。
