江西省赣州市会昌县2012年省统一招考教师、特岗教师招聘和县外教师调入资格审核、面试工作公告(1)

会昌县2012年省统一招考教师、特岗教师招聘和县外教师调入资格审核、面试工作公告

根据省教育厅、省人力资源和社会保障厅《江西省2012年中小学教师招聘公告》和《江西省2012年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”招聘教师公告》精神，结合实际，现将会昌县2012年省统一招考教师、“特岗计划”教师招聘和县外教师调入资格审核、面试工作公告如下。

一、指导思想

面试工作以事业单位公开招聘面试办法为指导，坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

二、资格复审

2012年8月3日～4日在会昌县教育局进行入闱面试人员资格复审，审查合格方可参加面试。资格复审须提供如下材料：身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件，报到证原件和免冠一寸近照2张， 2012年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件的证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。在职在编教师还须提供原单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

资格审查贯穿整个招聘和聘用工作全过程。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。

三、面试

(一)入闱面试人数的确定

省统一招考教师按以下比例确定入闱面试人员：招聘人数在5人及以下的岗位，面试比例为1︰3;招聘人数在6人到10人之间的岗位，面试比例为1︰2.5;招聘人数在11人及以上的岗位，面试比例为1︰2。特岗教师招聘确定入闱面试比例为1︰1.2。具体面试人数见附件3。

(二)面试对象

所有通过资格复审的人员全部进入面试。

(三)面试形式、时间、分值和方法

1.面试形式为说课，面试时间8～10分钟。职高专业课(音乐、舞蹈、美术、计算机、数控)面试形式为说课和技能测试。

2.说课分值100分，占总成绩的50%，职高专业课说课和技能操作各占总成绩的25%。说课主要考察入闱人员的教育教学水平和能力。说课内容职高为中职高二下学期教材，初中为初二下学期教材，初中化学为初三下学期教材，小学为四年级下学期教材，幼儿园为中班下学期教材，特教学校为特教班小学二年级下学期教材(考生自带教材)。教材均为我县2012年春使用的版本。抽签确定说课题目。

职高专业课技能测试：音乐测试钢琴弹唱或舞蹈表演，美术测试现场绘画，计算机测试网页制作，数控测试数控操作。

3.面试时间、地点。2012年8月5日在希望小学进行。

4.计分办法：去掉一个最高分和一个最低分，取平均分。

(四)面试收费

省统一招考教师收取资格复审和面试费200元/人。

四、确定拟聘人员

确定拟聘人员。面试之后，根据笔试和面试总成绩(笔试和面试成绩各占50%)按岗位从高分到低分确定拟聘人员;若总成绩相同，则以面试成绩确定拟聘人员。省统一招考教师面试比例未达规定比例人数，面试人数大于招聘名额的，聘满招聘名额;面试人数等于或小于招聘名额的，招聘人数为面试人数减1。所聘人员面试成绩须达及格以上，面试成绩不及格考生不予聘用。特岗教师按岗位从高分到低分确定拟聘人员，聘满为止。各岗位拟聘人数见附件3。

参加了我县中小学教师招聘全省统考相应学科考试，未聘用考生，符合我县特岗教师招聘条件的，8月20日左右可在网上接受补报，我县将优先聘用。

五、外县调入教师

要求调入我县任教的教师同时参加资格审查和面试说课。资格审查须提供下列材料：全日制学历和最高学历毕业证、教师资格证、身份证、职称资格证、编制手册(卡)原件和复印件，个人申请、现实表现证明材料(单位加盖公章)。面试说课为相应层次学科，如该层次无面试学科，可选择同层次语文、数学、英语其中一学科面试说课或另层次同专业说课。省骨干教师、学科带头人、省优质课竞赛二等奖以上，第一学历师范类二本以上，赣州市直属学校教师，通过资格审查可直接调入。面试说课须及格以上方可调入我县任教。