①根据综合成绩从高分到低分按计划招聘人数等额确定体检对象（综合成绩相同的，笔试成绩高的优先；笔试成绩相同的，学历高的优先，学历相同的，年龄大的优先）。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部[2010]19号）组织实施。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可在知道体检结论3天内由本人提出书面复检申请，体检结果以复检结论为准。复检不合格者不予聘用，缺额不予递补。
②体检时间另行通知。
6、考核
①体检合格者为考核对象，考核时间另行通知。有下列情形之一者考核为不合格：
A、不符合报考资格条件；
B、受党纪、政纪警告及以上处分未解除；
C、曾经被判刑；
D、违反计划生育政策。
②考核不合格者不予聘用，缺额不予递补。
7、公示：考核合格人员在新邵县政府公众信息网、县人社局网站、县教育局网站上公示，接受社会各界监督，公示时间为7个工作日，公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格，缺额不予递补。
经体检，考核合格并通过公示的拟聘用人员，失信放弃聘用的，五年内不准参加我县教师招聘考试。
8、聘用：公示期内无异议或被举报经查实后无异议者，按所报岗位（小学语文、小学数学分区域，高中（职中）的政治、音乐、化学、生物、英语、心理学、会计、建筑、汽车、电子、电子商务、机械数控、计算机、美术分学校）以综合成绩从高分到低分依次自主选择聘用学校（综合成绩相同的，笔试成绩高的优先；笔试成绩相同的，学历高的优先，学历相同的，年龄大的优先）。按规定程序办理相关聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按有关政策规定执行，试用期满经考察不能胜任本职工作者，予以解除聘用合同，不予递补。
9、既参加本次招聘教师考试且获得聘用资格，同时又参加我县本年度特岗教师招聘考试且获得录用资格者，必须先书面承诺放弃本年度特岗教师录用，才能参加本次教师招聘聘用。
10、聘用人员在本县教育系统服务期限不得低于5年，服务期未满而离开本县教育系统的须按照聘用合同的约定予以赔偿；聘用在F区域内教学点工作的人员，在所选择的教学点岗位服务期限不低于10年，并签订专项服务合同，违约按专项服务合同的约定予以解聘或赔偿。
11、笔试、试教、体检、考核、选聘学校等各阶段时间安排均在新邵县政府公众信息网站、县人社局网站、县教育局网站上公布，各阶段不再对考生进行单个通知，凡不按时参加者，视为自动放弃。
12、监督电话：0739-3680139。
附件：
1、新邵县2017年A区域招聘小学语文教师职位及计划数
2、新邵县2017年B区域招聘小学语文教师职位及计划数
3、新邵县2017年C区域招聘小学语文教师职位及计划数
4、新邵县2017年D区域招聘小学数学教师职位及计划数
5、新邵县2017年E区域招聘小学数学教师职位及计划数
6、新邵县2017年F区域（教学点区域）招聘小学数学教师职位及计划数
7、新邵县2017年招聘小学英语、音乐、体育、美术、幼儿教师职位及计划数
8、新邵县2017年招聘高中（职中）教师职位及计划数
9、新邵县2017年招聘中小学教师职位及计划条件表
新邵县人力资源和社会保障局
新邵县教育局
二〇一七年五月五日