2017年绥宁县公开招聘教师公告
为进一步优化教师队伍，推动我县教育事业可持续发展，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经研究决定面向社会公开招聘教师34名，现就招聘工作有关事宜公告如下：
一、招聘岗位计划与职位要求
本次公开招聘教师34名，招聘岗位计划和岗位要求见《绥宁县2017年公开招聘教师岗位要求与计划一览表》附件一。
二、招聘资格条件
招聘对象须同时具备以下基本条件：
1、政治素质好、业务素养高、爱岗敬业、责任心强。
2、遵纪守法、品行端正、具备履行岗位职责的身体条件。3.符合《绥宁县2017年公开招聘教师岗位要求与计划一览表》（附件一）中相应条件。
三、招聘程序与方法
（一）报名与资格审查
1、报名方式：本次采取网上报名方式
请在绥宁县人力资源和社会保障局网或绥宁县教育网下载《邵阳市公开招聘事业单位工作人员报名登记表》（附件二），填写好并发送至：415819765@qq.com
联系电话：彭先生13973945527王先生15180986961
2、网上报名时间：2017年4月7日至4月16日
3、报考要求：每位报考者限报一个岗位。资格认定时本人持有效身份证、毕业证（2017年应届毕业生凭所在学校盖章的毕业生就业推荐表报名）、教师资格证（2017年应届毕业生，凭学校的有效证明报名）、本人近期一寸同底免冠彩色照片3张，下载填写好《邵阳市公开招聘事业单位工作人员报名登记表》（附件二）进行报名及资格认定。考生本人所提供的各类证件(原件及复印件)必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，取消其考试和聘用资格，本人承担由此造成的经济损失和法律后果，且三年内不得报名参加我县事业单位公开招聘考试。
资格认定时间：2017年4月18日9:00——17:30
资格认定地点：湖南师范大学就业办
考生于资格认定时领取面试通知单。
4、招聘人数与报名人数的比例：原则上不得低于1：2；对于紧缺专业确实难以形成竞争的职位，根据报名实际情况，经县事业单位公开招聘工作领导小组研究后报市人社部门审批，划定合格分数线，成绩达到60分以上方为合格。
（二）考试
考试采取面试的方式。面试采用百分制，成绩均四舍五入保留两位小数。
面试：面试采取试讲和技能测试的方式，备课时间30分钟，试教时间15分钟。其中语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物、物理、化学学科采取试教方式，主要测试应聘人员把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力，课堂教学效果以及所具备的基础理论和专业知识水平；体育、书法、美术、音乐、信息技术学科，面试包含试讲和技能测试两部分，其中试讲占面试成绩的60%，技能测试占面试成绩的40%。体育专业测试篮球或排球，美术专业测试速写、音乐专业测试声乐或乐器或舞蹈（音乐、书法和美术学科技能操作所需工具材料自备），专业技能测试时间不超过30分钟。评分标准及相关要求由评委制定，采取当场评分、亮分方式。
试讲内容：报考绥宁一中和绥宁二中职位试讲内容为高中教材；报考思源学校职位试讲内容为初中教材。
面试时间：2017年4月19日上午8:30开始（地点见面试通知单）。
（三）体检
体检工作由绥宁县人力资源和社会保障局与绥宁县教育科技局统一组织实施。体检对象按面试成绩从高分到低分等额确定。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部〔2010〕19号）和《关于进一步做好公务员录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）组织实施。考生对体检项目结果有疑问的，可书面申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。凡遇有体检不合格的，可依次等额递补。
（四）考察
体检合格人员列入考察对象。考察按照德才兼备的标准，根据拟聘职位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并写出考察意见。凡遇有考察不合格的，可依次等额递补，递补不得超过两次。
（五）公示和聘用
考察合格人员由绥宁县人力资源和社会保障局、绥宁县教育科技局向社会公示（公示不少于7个工作日）。公示期满无异议，按相关规定办理相关聘用手续。聘用前，本人须书面承诺在所聘学校服务满3年，服务期间不得流动。承诺书装入本人档案。
举报电话：7611690（县纪委）
四、纪律要求
1、严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》和《邵阳市事业单位公开招聘工作人员实施细则》的规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
2、自觉接受纪检、监察机关及社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保招聘工作的公正公平。
绥宁县人力资源和社会保障局
绥宁县教育科技局
2017年3月29日