招聘单位按照招聘条件，对应聘人员的材料进行资格初审，符合条件的应聘人员，由招聘单位发放准考证。如出现应聘人数与招聘人数比例低于3:1的职位，则减少招聘人数，直至应聘人数与招聘人数比例不低于3:1；报考人数少于3人的职位，不予开考。若该职位有省特级教师和省级以上优秀教师、市级以上名师（含骨干教师、学科带头人、首席教师、教坛新秀等）报名的，则不受上述开考人数比例要求限制。
报考者为国有单位正式工作人员或在编教职工的，须征得工作单位同意，并在面试前的资格复审时提供单位同意报考证明。
（三）笔试(2017年1月7日)
考生凭身份证和准考证参加笔试。具体时间地点待定。笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容为教育学、心理学、教师职业道德规范、基本文化素养和相关教育法律法规等知识。
笔试满分为100分，合格分为60分。按招录岗位数和进入面试人数1:5的比例，根据笔试成绩由高到低的顺序，从笔试合格考生中确定面试对象。笔试合格考生达不到规定比例的，按笔试合格人数确定面试对象。
（四）资格复审
考生在进行面试前，由区委组织部（区编办）对拟进入面试环节的考生进行资格复审，对资格复审不合格的，取消面试资格，并按笔试成绩由高到低顺序，从符合报考职位资格条件的考生当中递补面试对象。复审合格的考生名单将在区编办和“三水教育信息港”（http://www.gdssjy.cn/）网站上公布。
（五）面试（2017年1月14日）
考生凭身份证和准考证参加面试。
教师岗位采用说课的形式进行，满分为100分。应聘音乐教师的另加考专业试（声乐、钢琴和自选特长表演）；应聘美术教师的另加专业试（色彩和素描）；应聘体育教师的另加专业试（200米跑和立定跳远）；应聘幼儿教师的另加自选特长表演（如乐器、声乐、舞蹈等，所需器材自备，时间不超过5分钟）。
笔试分和面试分按4：6比例计入个人总成绩，满为100分，合格分数为60分。总成绩精确到小数点后2位。考生总成绩及排名在区编办和“三水教育信息港”网站上公布。
（六）体检
对考试总成绩达到合格分数线的应聘人员，依总成绩高低顺序，按招聘职数等额确定参加体检人员。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次；如面试成绩仍然相同的，则抽签确定名次。参加体检人员名单在区编办和“三水教育信息港”网站上公布。体检必须到佛山市三水区人民医院进行，体检标准按照《广东省教职工资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》执行。因体检不合格或自愿放弃职位的，可按总成绩高低顺序依次递补体检人选。
（七）考察
根据考生体检结果确定拟聘用人选，并对其进行考察。考察按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）执行。因考察不合格或自愿放弃职位的，可按成绩高低依次递补体检考察人选。
（八）公示
经过考察同意聘用的拟录用人员，同时在区编办和“三水教育信息港”网站上进行公示。
（九）聘用
对于公示无异议或反映问题不属实的应聘人员，根据事业单位聘用制度管理的有关规定，实行聘用制管理，签订事业单位聘用合同书。应届毕业生试用期为1年。
四、有关事项
（一）犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员，或具有法律法规规定的其他情形的，不予报考。
（二）在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试、聘用资格。
联系人：吴老师、何老师；电话：0757-87786790。
佛山市三水区教育局
2016年12月12日
附件1：2017年佛山市三水区教育系统面向社会招聘教师职位需求表
附件2：2017年佛山市三水区教育系统面向社会招聘教师报名表
附件3：2017年佛山市三水区教育系统面向社会招聘教师报名地址和联系方式