面试采取说课形式。主要了解应聘人员的专业知识、教育教学能力、表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等方面情况。每位考生在所学专业必修课中任选一节课内容进行说课，每位考生的面试时间为8分钟。
面试时间为2016年12月20日至21日（上午8：30-11：30，下午2：30－5：30，若时间不够则顺延）。地点为华南师范大学桃李园。具体的面试时间、地点和须知等事项由招聘单位电话或短信通知考生。如不按通知时间参加面试的视为自动放弃面试资格。
面试成绩按百分制计算，70分为合格分数。面试结束后向考生现场宣布面试成绩。
根据面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例在面试成绩合格人员中确定拟聘人选，报揭阳市人社局核准后签订《就业协议书》。拟聘人选须在规定时间内到揭阳市教育局人事科报到，逾期不报到的视为自动放弃招聘。
五、体检和考察
（一）体检。按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的有关规定组织体检。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013年修订）的要求执行。
（二）考察。体检合格者为拟考察人选，考察人选须在规定时间内提交《计划生育证明书》。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的规定执行。经考察，有违法或严重违规等不良记录，不符合招聘岗位要求或毕业生就业安置政策的，不予聘用，已签的就业协议无效。考察合格者列为拟聘用人选。
六、公示
揭阳市教育局根据面试成绩、体检、考察情况确定拟聘人选，在揭阳市人力资源和社会保障局网站（http://www.gdjy.hrss.gov.cn/）和揭阳市教育局网站(http://www.gdjyedu.com)进行公示。公示时间为7个工作日。
七、核准和聘用
（一）录取核准。揭阳市教育局确定拟聘人员，报揭阳市人力资源和社会保障局审核批准。
（二）聘用。按有关规定办理聘用手续。
（三）缺额情况。若因考生自动放弃招聘或经体检、考察不合格，公示有异议出现招聘人数缺额的，不再进行递补。
招聘咨询电话：0663-8724407（市教育局人事科）。
附件：
揭阳市人力资源和社会保障局
揭阳市教育局
2016年12月5日