松山区职教中心2016年幼儿教师招聘工作方案
松山区职教中心附属幼儿园是经松山区教育局批准成立的，其办园性质为公办，系松山区职教中心学前教育实习基地，幼儿园距离市政府6公里，15分钟左右车程。全园占地30亩，建筑面积4089平米，户外活动场地3200平米，面向城区招生，打造田园式幼儿园，现决定通过"校聘园用，合同管理"的方式补充幼儿园的师资力量，制订本工作方案。
一、聘用原则
（一）坚持"公开、公平、公正、择优"的原则。
（二）坚持"校聘园用、合同管理"的原则。
二、聘用条件
（一）遵守宪法和法律，具有良好的思想道德素养。
（二）立志于从事幼儿教育事业，有较强的事业心和责任感。
（三）幼儿师范相关专业中专学历（毕业5年以上，以取得毕业证日期为准）、全日制学前教育（幼儿教育）专业、普通高校全日制学前教育（幼儿教育）专业、音乐专业、美术专业的大专及以上学历毕业生，35周岁以下（1981年1月1日以后出生），具有幼儿园及以上教师资格证。
（四）保育员：具有高中及以上学历，35周岁以下（1981年1月1日以后出生），具有教师资格证或保育员资格证。
（五）下列人员不得应聘：
1、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职及正在立案调查的人员；
2、传染病、精神病患者及其它不能在幼儿园工作的疾病患者；
3、法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。
三、聘用计划
保教教师6人，保育员2人。
四、聘用程序
（一）报名时间：2016年8月21日至2016年8月22日（上午8：30-11：30；下午2：30-5：30）。
（二）报名地点：松山区职教中心综艺楼一楼，联系电话：15326854567
（三）报名所需证件资料：
现场报名时需提供本人身份证、毕业证、教师资格证、保育员资格证原件及复印件，有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（网址www.chsi.com.cn），持中专证报名的录取后由学校调取其档案证明，近期蓝底二寸免冠照片两张，到松山区职教中心综艺楼一楼填表报名。考试方式另行通知。
五、聘用及待遇
（一）聘用
试用期半个月，试用期内工资1800元，在试用期间内合格签订聘用合同，依据个人综合能力，工资2000--2600元。实行一年一考核，一年一聘用。
（二）福利待遇
单位缴纳五险，个人应缴纳的保险费用自行上缴。
松山区职教中心
2016年8月19日