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2016年天津市蓟县教师招聘工作方案(100名)(2)

时间:2016-07-29 14:29:45 点击:

(三)缴费和资格审核

8月11日至14日上午(具体时间:上午8:30至11:30,下午14:30至17:30),通过资格初审的考生携带从蓟县教育网(www.tjjxjy.com.cn)上打印的报名表、报名费90元,到蓟县教育技术装备管理中心(地址:蓟县汽车站北行路东)缴费和资格审核。

参加资格审核人员携带身份证、户口本、毕业证、学位证、教师资格证的原件及复印件,已就业人员出具所在单位同意报考证明。

(四)面试

审核合格并缴费的人员参加面试。8月15日在蓟县教育网打印面试通知单。面试采取按所报学科试讲(须板书)的方式进行(8月9日在蓟县教育网公布试讲题目和要求),主要测试考生的综合素质以及与招聘岗位的匹配性,面试成绩满分为100分,合格线为60分,达不到合格线的不得进入笔试。面试结束后,通过蓟县教育网公示进入笔试人员名单。

(五)笔试

8月18日至19日,进入笔试人员登陆报名系统打印笔试准考证。笔试内容为所报学科专业知识,笔试成绩满分为100分,考试时间为120分钟。笔试结束后,通过蓟县教育网公布笔试成绩。

按笔试成绩由高分到低分与招聘职位人数1:1的比例确定进入体检人员。在笔试成绩最后一名出现并列且超出应聘用人数时,按面试成绩确定最终进入体检人员。

(六)体检

体检工作由教育局参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《体检操作手册》统一组织实施,体检不合格者,不予聘用,不再进行递补。

体检时间通过蓟县教育网另行通知。

(七)考察

考察主要是对体检合格人员进行政治表现、道德品质、业务能力和工作学习表现等进行考察。考察采取阅档和思想品德鉴定的形式进行,考察结果为不合格的人员,不予聘用,不再进行递补。

考察工作于体检结束后进行。参加考察人员在规定时间内携带本人及直系亲属的政审材料,到蓟县教育局进行审核。

考察时间通过蓟县教育网另行通知。

(八)公示

对拟聘用的人员,在天津市人力资源和社会保障局网站、蓟县教育网公示7个工作日。

公示期满一周内将《事业单位公开招聘工作人员备案表》经县主管部门审核后报市人力资源和社会保障局备案。

(九)岗位确定及聘用

公示期满后,对无异议或有异议但不影响聘用的拟聘人员由教育局依据边远小学师资需求实际统一安排。拟聘人员在规定日期内将人事关系、个人档案转至蓟县人才交流中心,逾期取消聘用资格。用人单位与被聘用人员签订《天津市事业单位聘用合同书》。

被聘用的“三支一扶”支教大学生,未取得教师资格证的,上岗一年内必须取得教师资格证,否则解除聘用合同。

四、纪律与监督

严格执行各项政策规定,自觉接受社会和群众的监督。从事招聘工作的人员与报考人员有需要回避的,一律实行回避。对违反招聘工作纪律的,按有关规定处理。报考人员弄虚作假,违反报名、考试纪律的取消考试或聘用资格。招聘工作在蓟县人力资源和社会保障局的指导监督下,由蓟县教育局负责组织实施。

咨询电话:022-29141099、82822867

监督电话:022-29142588

附件:2016蓟县教育系统招聘专业技术人员计划表

2016年7月6日

 

 来源:网络

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