三水区中心幼儿园是区教育局直属的省一级公办幼儿园，因工作需要，拟面向社会公开招聘教职工8名（公益二类），现公告如下：
一、招聘范围及人数
（一）面向应届毕业生招聘教师7名。
（二）面向社会招聘保健医生1名。
二、招聘对象及资格条件
（一）面向应届毕业生（含2010年和2011年已办理暂缓就业手续的往届生）招聘的资格条件：
1、幼儿普通教师5名，须具有全日制普通高校学前（幼儿）教育专业本科及以上学历，持有教师资格证。
2、幼儿体育专职教师1名，男性，须具有全日制普通高校体育教育专业本科及以上学历，持有教师资格证。
3、幼儿形体舞蹈教师1名，女性，须具有全日制普通高校音乐教育专业本科及以上学历，持有教师资格证。
（二）面向社会招收保健医生1名。
女性，妇幼保健医学或临床医学专业，年龄35周岁以下（1976年5月23日后出生），大专及以上学历，具有临床执业医师资格。
三、招聘程序
招聘按报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序进行。
（一）报名（5月23日-25日）：应聘者携相关材料到区教育局组织人事科报名（地址：三水区西南街道环城路20号三楼，电话：0757－87735613），报名时填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（见附件），应届毕业生提交以下材料（原件和复印件）： 本人身份证、毕业证及暂缓就业协议书或《应届毕业生就业推荐表》、教师资格证（或毕业学校出具的符合申办教师资格证条件的证明）、本人近期正面免冠小一寸彩色照片2张（同版）；社会人员提交以下材料（原件和复印件）： 本人身份证、毕业证、临床执业医师资格证、本人近期正面免冠小一寸彩色照片2张（同版）。
（二）资格审查：由区教育局进行资格初审，初审符合资格条件的由区教育局发放准考证，区委组织部（区编办）在面试前对进入面试对象的人员进行资格复审，复审通过后进入面试环节，复审不通过者，按笔试成绩由高分到低分依次递补面试对象。
（三）笔试（时间另定）：笔试内容为从事幼儿教育所需的专业知识（校医的笔试内容为相关专业知识）。笔试满分为100分。根据个人笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘职位人数与面试人数1:3的比例确定面试对象，笔试成绩和面试名单在区委组织部（区编办）和教育局网站上公布。
（四）面试（时间另定）：校医的面试采用结构化面试方式进行。其他人员面试采用试教加技能表演的方式进行，面试内容：1.根据试题设计一个教学活动方案，现场试教，时间不超过15分钟。2. 技能技巧表演（自选），时间不超过5分钟。面试满分为100分。
笔试、面试成绩按4：6比例合成总成绩，总成绩为100分。总成绩的合格分数为60分。如招聘职位数与进入面试人数比例大于１：1.5，则减少相应招聘职位数直至达到招聘职位数与参加面试人数比例小于或等于1：1.5，报考人数少于两人的职位不予开考。考生总成绩及排名在区委组织部（区编办）和教育局网站上公布。
（五）体检。体检对象从总成绩合格者中依高分到低分的顺序，按招聘岗位数与体检人数1:1的比例确定。体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的有关规定执行。体检不合格的，可从总成绩合格的人员中由高分到低分依次递补。
（六）考察。体检结束后，根据考生体检结果确定拟聘用人选，并对其进行考察。因考察不合格或放弃聘用的，按成绩高低依次递补体检和考核人选。
（七）公示。报名人员经考试、体检、考察后，择优聘用。拟招聘人选名单在区委组织部（区编办）和教育局网站上公示，公示时间为7个工作日。
（八）聘用。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。用人单位与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。新聘用人员实行试用期制，试用期1年。试用期内或试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格；考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订正式聘用合同，并严格履行合同条款。
五、其他规定
（一）犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员，或具有法律法规规定的其他情形的，不予报考。
（二）在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试资格。
佛山市三水区教育局
二○一二年五月九日