为进一步优化我区事业单位工作人员结构，提高事业单位工作人员素质，促进我区经济社会健康稳步发展，根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发【2012】52号)文件精神和用人单位及其主管部门的要求，现决定组织用人单位到有关高校参加招聘会，通过直接面试(签约)方式招聘30名2014年全日制普通高校本科及以上学历的应历届毕业生为我区事业单位工作人员。
一、招聘原则
(一)公开、公平、竞争、择优的原则;
(二)面试人员名单、程序、方法、成绩公开、透明的原则;
(三)保密、回避的原则;
二、招聘岗位
见附表
三、招聘方式及程序
招聘方式：面试。面试结束，根据应聘者面试成绩，按从高分到低分的程序择优签约，并与用人单位签订高校毕业生就业协议书。
四、考核、体检及聘用
根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》的规定进行考核、体检及录用。
五、有关事项
1.报名时间、地点：2014年1月12日在广西师范学院举行的2014年广西高校毕业生“双向选择”洽谈会当天接受现场报名、面试。
龙圩区人事局：
龙圩区教育局
2.报名注意事项：报名时提交以下材料：毕业生就业推荐表、毕业证书、教师资格证书、身份证等证件原件(核原件，留复印件)近期免冠一寸相片2张。
龙圩区事业单位公开招聘工作人员工作领导小组办公室
龙圩区人力资源和社会保障局
2014年1月10日
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