随州市大数据中心计划在全市范围内公开选调1名事业单位工作人员。根据市人社局《关于进一步加强和规范市直事业单位人员调配工作的补充规定》等文件要求，现将有关事项明确如下：
一、选调岗位及名额
文字综合岗人员1名
二、选调资格条件
（一）报名资格条件
1.具有良好的政治素质、业务素质，品行端正、实绩突出、有较强的团队协作能力；
2.具备公益一类事业编制身份；
3.年龄在35周岁及以下（1986年9月30日以后出生）；
4.近三年年度考核均为合格及以上等次；
5.具有大学本科及以上学历；
6.法律、法规规定的其他条件。
7.任职时间、工作经历时间、报考年龄等其他涉及到时间计算的，截止日期为2022年9月30日。
（二）专业资格条件
１.专业要求：政治学类、法学类、马克思主义理论类、中国语言文学类、历史学类、新闻传播学类。
２.岗位要求：具有较强的纪律意识、保密意识、组织意识，具有较高的文字水平、协调能力、组织能力、应变能力，在本单位最低服务3年。
（三）不得参加选调的情形
1.被开除中国共产党党籍的；
2.近三年年度考核有基本合格、不合格的；
3.尚在试用期内的；
4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
5.受处分期间或惩罚期未满以及列入失信被执行人的；
6.法律、法规和政策规定的其他情形的。
三、工作程序
1.报名方式。报名采取个人自愿与组织推荐相结合的方式，报名时间截止2022年9月22日下午17:30。报名人员需要填写《随州市大数据中心2022年选调事业单位工作人员报名表》一式两份，并加盖本单位党委（党组）公章，送至随州市大数据中心综合科（402办公室），咨询电话：0722-3289708。报名时还需带下列资料：
（1）属公益一类事业单位的证明材料；
（2）《随州市事业单位工作人员登记表》和最新《干部任免审批表》复印件一份，并提供能胜任相应工作的文字佐证材料；
（3）身份证、毕业证、学位证原件及学信网认证报告复印件各一份；
2.资格审查。根据报名情况，随州市大数据中心干部选调工作专班对推荐对象的资格进行审查。
3.组织笔试、面试和考核。对推荐对象进行文字写作专业能力笔试、面试，报名人数超过1:3比例委托人事考试院组织笔试和面试，报名人数在1:3（含）比例以内，直接进行面试。根据笔试和面试情况（笔试、面试各占50%）按照1:2比例确定考核对象。
4.组织体检。体检参照公务员体检通用标准执行，体检费用由报考人员自理，选调单位或受检人对体检结果有疑问的，可以申请复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
5.组织考察。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉和岗位匹配度等。
6.研究呈报。根据考察情况集体研究确定拟选调人选，按照干部管理权限报市人社局审批，办理相关手续。
附件：随州市大数据中心2022年选调事业单位工作人员报名表.docx
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