中国人民银行昆明中心支行按照“公开公平、凡进必考、竞争择优”的原则，组织实施云南省人民银行系统2013-2014年度业务操作岗位聘用制员工招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及数量
具体招聘单位及招聘岗位情况详见附表1。
二、招聘对象
符合招聘条件的大中专应届毕业生及社会在职人员。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
(二)遵纪守法，无不良记录，品行良好;
(三)年龄在18周岁-32周岁之间(1981年12月10日-1995年12月10日出生);
(四)身体健康;
(五)岗位要求：
1.守库押运岗位：男性，高中、中专生以上学历，无肢体残疾，双眼裸视视力不低于1.0，无色盲色弱、无听力障碍，具备基本计算机操作技能;
2.征信岗位：经济、金融、计算机相关专业大学专科以上学历;
3.支付结算、核算岗位：会计、经济、金融相关专业大学专科以上学历;
(六)军队退役士兵、公安院校毕业生、具有大型货车、中型客车驾驶技能者报考守库押运岗位同等条件下优先;
(七)本地户籍同等条件下优先。
四、报名
(一)报名方式：本次公开招聘采取现场报名的方式，须本人亲自到场，不得由他人代报。
1.所有报考人员须持考生报名登记表(打印版和电子版)、身份证、相关荣誉证书原件及复印件、近期正面免冠1寸彩色照片3张。报名登记表见附表2。
2.考生身份为社会在职人员的考生，须带毕业证、学位证、户口原件及复印件，其中军队退役士兵，还须带退伍证原件及复印件。
3.考生身份为应届毕业生的考生，须带学生证原件及复印件。
(二)报名时间：2013年12月10日-12月18日(节假日除外)，报名点工作时段。
(三)报名地址：中国人民银行云南省各中心支行及参加本次招聘的县级支行报名。详细报名点信息见附表3。
(四)资格审查
报名点工作人员在综合考虑报考人员个人信息和岗位要求的基础上进行资格审查和初步筛选。
(五)注意事项
1.报考人员只能选择一个岗位进行报名。
2.报名须遵循以下原则：报考人员到所报考单位或者所报考单位的上级行进行报名。如报考巧家县支行的考生可以到巧家县支行、昭通市中心支行或者昆明中心支行报名。
3.报考人员应对提交的信息和材料负责，凡与实际不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或聘用资格。
五、考试
考试分为笔试和面试，其中报考守库押运岗位人员需专业测试达标后方可参加笔试。
(一)守库押运岗位专业测试
专业测试主要测试报考人员是否具备从事守库押运工作岗位的身体素质和专业技能。测试内容为100米跑、3000米跑和引体向上。
(二)笔试
笔试内容为行政能力测试，采取闭卷方式进行，考试时间为120分钟。
(三)面试
根据笔试成绩和报名人数按一定比例确定参加面试人选。
专业测试、笔试、面试时间和地点另行通知。
六、体检、聘用
根据笔试、面试成绩综合排名确定进入体检、聘用环节人选。
(一)体检
守库押运岗位人员的体检参照公安录用主要体检项目和标准执行，其它岗位人员的体检参照公务员录用主要体检项目和标准执行。
(二)聘用
聘用单位与拟确定聘用人员签订聘用合同和保密协议书。聘用合同期限为3年，聘用人员实行试用期制度，试用期为6个月。试用期满经考核合格的，正式上岗;不合格的，取消聘用资格，按规定解除合同。
七、薪酬待遇
(一)根据各分支机构的艰苦程度、业务量大小和业务操作岗位差异，正式聘用后每月工资性税前收入在2500—3700元之间，并建立工资正常晋升体制。试用期工资以正式聘用后工资的百分之八十确定。
(二)用人单位按照国家和所在政府有关规定参加养老、医疗等地方社会保险，享受相应的社保待遇。
附件：1.云南省人民银行系统2013-2014年度聘用制员工岗位分布表.rar
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