为进一步加强社区队伍建设，提升社区管理服务水平。经研究，决定面向盛泽镇公开招聘社区工作人员12名(其中：男性8名，女性4名)。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪现象;
2.爱岗敬业，责任心强，热爱社区工作，具有一定的组织协调能力和相关业务知识;
3.具有全日制大专及以上学历，盛泽镇常住户口(报名人员非盛泽镇常住户口，配偶为盛泽镇户籍的，可参加报名)，年龄在35周岁以下(1981年11月1日后出生);
4.身体健康，体貌端正，具备正常履行职责的身体条件。
二、报名及资格审查
本人自愿，并符合本简章的招聘范围和条件者，均可报名。岗位设定开考比例为1:3，如报名通过资格审查人数未达到开考比例的，则相应减少原定招聘人数，直至取消该岗位。报名者须提供报名登记表1份(点击附件下载)、本人户口簿、身份证、学历(学位)证书、应聘岗位所需提供的相关证书及其他证明材料的原件、复印件、近期二寸同底免冠彩色照片3张(非盛泽镇常住户口报名人员，还应出具结婚证书、配偶的身份证和户籍证明)。有工作单位的报考人员还需携带现工作单位出具的同意报考证明。本人不能到现场报名的，可委托他人代为报名，代报人须出示其身份证。报名材料应真实可靠，如有弄虚作假，一经发现取消报考或录用资格。报名时间：2016年12月5日—12月7日(上午9：00-11：30，下午13：00-16：30)。报名地点：盛泽镇组织人事和社会保障局组织人事科(盛泽镇舜湖西路2099号行政服务中心21楼2104室)。
三、招聘程序
1.笔试。笔试采取闭卷考试，笔试内容为公共基础知识、从事社区工作应具备的专业知识和盛泽镇相关情况，笔试不指定复习教材，满分为100分，笔试成绩设60分为合格分数线。取得国家助理社会工作师以上职称人员并提供证明材料的笔试成绩加2分。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按照拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人选。笔试时间、地点另行通知，笔试成绩和进入面试人员名单在盛泽镇党建网上公示。
2.面试。面试采用结构化面试，满分为100分，面试合格分为60分，保留小数点后2位小数。面试时间、地点另行通知，面试成绩在盛泽镇党建网上公示。
3.体检政审。根据总成绩(总成绩由笔试成绩和面试成绩构成，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%，保留小数点后2位小数)，从高分到低分按照拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单(若总成绩相等，以面试成绩高者排列在前)，体检参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定(体检费用自理)，体检合格者按有关规定进行政审。因体检、政审不合格或聘用过程中出现缺额的，在报考人员中根据总成绩从高分到低分进行一次性递补。
四、聘用管理
经考试、体检、政审合格的人员，安排到具体社区岗位，试用期满后纳入盛泽镇社区工作者范畴统一管理。
五、其他事项
招聘过程中，凡弄虚作假者，一律取消应聘资格或解除聘用合同。
咨询电话：63959938监督电话：63959901
附件：报名登记表
盛泽镇组织人事和社会保障局
2016年11月17日