根据江门市人民政府《江门市直机关雇员管理试行办法》(江府办[2008]107号)和江门市人事局《关于<江门市直机关雇员管理试行办法>的实施意见》(江人发[2008]217号)的要求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，江门市农产品质量监督检验测试中心决定组织招聘普通雇员工勤岗位1人，制定招聘雇员工作方案如下：
一、招聘对象和条件。
(一)招聘对象： 35岁以下，高中、中专以上学历。具有化学检验工(三级/高级技能)职业资格年龄可放宽到40岁，并具有五年以上检测实验室工作经验。
(二)招聘条件：
1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国和人民;
2、遵纪守法，品行端正;
3、符合雇用岗位所需的资格条件(详见附表1)。
二、报名办法
(一)报名地点：江门市农产品质量监督检验测试中心办公室(农林新村14号四楼)。
(二)报名时间：2013年11月11日至10月13日共3天。每天上午8：30—12：00，下午14：30—17：30。
(三)报名要求：持本人身份证、户口本、学历证书、工作单位证明材料(合同或劳动就业失业手册、计划生育证明材料(所有证件均要求原件及复印件)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色照片2张，在规定时间内到指定的地点由本人报名。
三、招聘方式
实行竞争性面试选拔。即：向社会公布招聘职位(专业)及所需资格条件，由报考者自愿报考，经面试、考核、体检合格后，择优录用。
面试采取结构化面试办法，主要测试应试者具备相应的操作技能和综合基础知识能力。面试的内容、标准由江门市农产品质量监督检验测试中心确定。面试的科目为：实验室基本知识和实验室工作操作技能以及综合基础知识。不指定面试用书。面试成绩合格分数线统一划定为60分。
面试时间：2013年11月14日上午9∶00—12∶00、 下午3∶00—5∶30 。
面试地点：江门市农产品质量监督检验测试中心(江门市农林新村14号四楼会议室)。
四、考核和体检
面试结束后，对面试合格的考生，依成绩高低顺序，按1：3的比例拟定考核人选(前三名进行考核)，依成绩高低顺序，按拟雇用人数等额确定体检人选(考核或体检不合格的，可依次替补人选)。
考核和体检由江门市农产品质量监督检验测试中心按规定组织实施。考核参照《公务员录用考核实施办法》进行考核。体检(费用个人自理)按公务员体检有关标准执行。
五、雇用
考生经面试、考核、体检合格后，择优雇用。
本方案经江门市农业局审核同意后报江门市人力资源和社会保障局备案，相关规定应以相关法律法规和文件为准，未尽事宜由江门市农产品质量监督检验测试中心负责解释，咨询电话： 3309892。联系人：伍万勇
附件：
江门市农产品质量监督检验测试中心招聘普通雇员工勤岗位表.rar
二0一三年十月二十九日
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