因事业发展需要，为改善教师队伍人才结构，促进职业教育发展,根据《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法》规定，按照 “公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向高校公开招聘教师。现将有关事项公告如下：
二、招聘要求
（一）政治要求。政治思想素质好，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法，德才兼备。
（二）健康状况。身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。
（三）岗位对象。具体专业、岗位以及报考条件详见表一
三、招聘对象、岗位及人数
（一）招聘对象：
1、普通高等教育全日制大学本科及以上学历毕业生（各专业具体学历要求见表一），取得招聘岗位所应具备的相应层次的教师资格证书和相应的职业资格证书（报到时提供）；
（二）招聘岗位及人数（表一）
四、招聘时间
从即日起开始报名到11月30日止，报名者请先将附件填写完整发送至以下邮箱。
邮 箱：285911459@qq.com 810778978@qq.com (有意向者，请先投简历)
五、考试
本次招聘对象均为事业单位正式在编人员，需经成都市青白江区人社局、教育局统一招考。
考试内容、形式和分值如下：
考试总成绩满分为100分，分为笔试和面试部分，其中笔试成绩占总成绩的50％，面试成绩占总成绩的50％。
（一）笔试
1、笔试科目：《教育基础知识》和《职业能力倾向测验》。两科满分均为100分。其中《教育基础知识》成绩占笔试总成绩的50%，《职业能力倾向测验》成绩占笔试总成绩的50%。
2、开考比例：岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1∶3（报名人数少的个别岗位，可放宽至1∶2），达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。
（三）面试
面试满分为100分，面试成绩占考试总成绩的50%。面试人员名单按按考生报考的岗位从高分到低分以1：3的比例依次决定。同一招聘岗位的招聘人数与面试考生人数之比不低于1∶2，达不到上述比例的，相应调减招聘人数。
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