遵义水利水电勘测设计研究院是一家拥有多专业技术队伍,具备国内领先技术装备的水利水电勘测设计差额拨款事业单位,持有工程勘察甲级、测绘甲级、岩土工程、混凝土工程检测甲级资质及工程设计乙级等二十余个资质,获得过中华人民共和国国家质量奖(银奖)、贵州省科技进步奖等数十项科研成果奖,先后荣获“测绘质量优秀单位”、“十五”期间全省水利系统先进集体、省级“重合同、守信用单位”等光荣称号。五十多年来,遵义水利水电勘测设计研究院积极弘扬“人无我有,人有我新,人新我优,人优我特”的企业精神,建立了以水利水电勘测设计为根基,项目管理为主干,工程总承包、岩土工程、检测试验、信息服务、技术咨询和其他多种经营为枝叶的经营体系,到2015年底,我院在岗职工250余人,其中工程技术应用研究员职称3人,高级职称人员41名,中级职称人员57名,持有各类执业资格证者70余人,技术人员占职工总数的比例超过80%,综合实力堪称黔北第一院。
我院以全日制本科大学毕业生为主,选调部分中青年技术骨干为辅进行人才梯队和层次建设。人才资源是第一生产力,我院高度重视人才队伍建设,编制并实施人才长期战略和职业规划,着力提高职工队伍综合素质和个体人生价值的最大化体现。每年参加外部培训均不低于200人次,并在院内组织开展专业讲座。
遵义水利水电勘测设计研究院始终秉承“服务优先转观念、质量第一创精品、博采众长守信用、精诚团结铸辉煌”的院训,凭借优质的服务和优秀的职工队伍,在激烈的市场竞争中创造了良好的经济效益和社会效益,赢得了顾客的好评和同行的认可。
“将院改革发展的成果惠及每一位职工”是我院一直以来的思想方针,多年来我院职工生活水平不断提高。整个团队凝聚力、战斗力、向心力都非常强,处处表现出积极向上的精神风貌。工作时吃苦耐劳,勇挑重担,上下一心,善打硬仗;生活中团结友爱,互相关照,气氛和谐;各种活动丰富多彩,形成了自己独特的单位文化。
我院根据工作需要,按照公开透明、公平竞争、择优聘用的原则招聘职位15个。具体要求如下:
(一)2016年招聘职位及要求
1、人力资源与改制工作部部长
⑴本科及以上学历;
⑵人力资源管理及相关专业;
⑶有8年以上大中型企业人力资源管理经验(同时具备改制工作经验者优先);
⑷有较强的沟通协调能力和文字表达能力。
2、相关部门专业技术人员
⑴测绘专业:2名(其中硕士研究生1 名);
⑵地质专业或岩土工程专业:2名(硕士研究生);
⑶水工建筑专业:3名(其中硕士研究生2名);
⑷水文与水资源工程专业:1名(硕士研究生);
⑸给排水(或水处理)专业:1名(硕士研究生);
⑹环境工程专业:1名(硕士研究生);
⑺工民建专业:1名;
⑻景观设计专业:1名;
⑼检测试验专业:1名;
⑽文秘及相关专业:1名
以上专业岗位应往届不限,重点院校毕业、有相关工作经验、持有相关执业资格证者优先。
投机者免谈,非诚者勿扰。
(二)报名方式
投递简历(附照片)以电子邮件的方式进行。邮件标题按以下格式填写:毕业院校--专业全名--姓名—应聘职位,举例:××大学—汉语言文学专业—小马—文秘职位。待简历筛选结束后,随即通知符合要求的应聘人员进行招考报名,报名采用现场报名方式,具体报名时间另行通知。
邮件发至:zyslsd@163.com
咨询电话:0851-28933267
联系 人:成成 (女士) 安伟(先生)
地址:贵州省遵义市汇川区洗马路167号
(三)报名截止时间
1、人力资源与改革工作部部长职位的简历投递截止时间为2016年3月20日;
2、专业技术职位的简历投递机制时间为2016年3月31日。
(四)注意事项
我院将对全部应聘材料进行严格审核,应聘人员须对提交材料的真实性全权负责。
遵义水利水电勘测设计研究院