2013年儋州市部分事业单位公开招聘工作人员的实施方案
为了满足我市部分事业单位空缺岗位对人才的需求,配齐配强各单位人才队伍,确保各项工作的正常开展,根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发[2011]100号)及有关规定,结合我市的实际,制定本方案。
一、 招聘单位、职位、职数、资格条件、招聘范围及工资性质。
序号 |
招聘 单位 |
招考职位 |
招考 职数 |
招考资格条件 |
招考范围 |
单位工资性质 | |||||||
学历 |
学位 |
专业 |
年龄 |
其他 条件 | |||||||||
1 |
中共儋州市委党校 |
教师 |
2 |
全日制本科及以上 |
学士(含)以上 |
政治学类、哲学类、教育学类 |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | ||||
2 |
市劳动人事争议仲裁院 |
工作人员 |
1 |
全日制本科及以上 |
学士(含)以上 |
中国语言文学类(汉语言文学方向)、法学类(法律、法学方向)、社会学类(人力资源管理方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | ||||
3 |
市动物卫生监督所 |
检疫监督员 |
3 |
2 |
全日制本科及以上 |
学士(含)以上 |
动物生产与动物医学类(畜牧兽医专业) |
35岁以下 |
全国 |
自收自支 | |||
1 |
电子电气与信息技术类(信息管理专业) | ||||||||||||
4 |
市政府投资审计中心 |
建筑工程审计科工作人员 |
2 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑学类(土木工程、市政工程、工程造价、建设工程管理、建筑工程管理、建筑工程预决算、工程造价、交通土建工程、房屋建筑工程专业方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | ||||
路桥建设审计科工作人员 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑学类(道路桥梁与渡河工程、公路与城市道路工程、道路与桥梁、公路桥梁、建筑工程预决算、工程造价专业方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | ||||||
监督科工作人员 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑学类(建筑工程监理、城镇建设与工程监理、建筑施工与监理、建筑工程结构检测专业方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | ||||||
办公室工作人员 |
2 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
中国语言文学类(中文、文秘、中文应用、汉语语言文学、汉语言文学、文秘与档案专业方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | |||||
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
计算机科学与技术类(网络工程、软件工程、计算机网络信息工程、计算机应用软件专业方向) |
35岁以下 |
全国 |
全额财拨 | |||||||
5 |
市少年儿童业余体育训练学校 |
田径教练 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
体育学类(运动训练、体育运动训练专业方向),或获得国家级田径比赛前三名的运动员均可应聘 |
35岁以下 |
全国 |
差额财拨 | ||||
跆拳道教练 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
须获得国家级跆拳道比赛前三名的运动员 |
全国 | ||||||
举重教练 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
须获得国家级举重比赛前三名的运动员。 |
全国 | ||||||
6 |
市环境资源监测站 |
技术员 |
2 |
全日制本科及以上 |
学士(含)以上 |
化学类(分析化学、应用化学)、环境类(环境科学、环境工程、环境科学与工程、环境监测与治理技术、化学工程与工艺、环境评价与管理、环境保护与监测、环境监测、环境监测与评价、环境监测治理与技术、环境污染与治理、水环境监测与保护) |
35岁以下 |
全国 |
自收自支 | ||||
7 |
市水产技术推广站 |
财务人员 |
1 |
全日制大专及以上 |
不限 |
会计统计审计学类(财会专业) |
35岁以下 |
具有会计从业资格证书,有5年以上相关工作经历 |
全省(含海南省生源) |
差额财拨 | |||
8 |
三都镇规划建设管理所 |
工作人员 |
1 |
全日制大专及以上 |
不限 |
建筑类(工程、建筑、规划、城镇建设专业方向) |
35岁以下 |
全省(含海南省生源) |
全额财拨 | ||||
9 |
峨蔓镇社会事务服务中心 |
工作人员 |
2 |
全日制大专及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
全省(含海南省生源) |
全额财拨 | ||||
10 |
峨蔓镇规划建设管理所 |
工作人员 |
1 |
全日制大专及以上 |
不限 |
建筑类(工程、建筑、规划、城镇建设专业方向) |
35岁以下 |
全省(含海南省生源) |
全额财拨 | ||||
11 |
海头镇社会事务服务中心 |
工作人员 |
3 |
2 |
全日制大专及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
全省(含海南省生源) |
全额财拨 | |||
工勤人员 |
1 |
高中及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
取得C1以上驾照 |
全市 | ||||||
12 |
东成镇、光村镇、和庆镇、王五镇、兰洋镇、大成镇、中和镇、峨蔓镇、三都镇、南丰镇、雅星镇及排浦镇安全生产监督管理所 |
工作人员 |
12 |
全日制大专及以上 |
不限 |
不限 |
35岁以下 |
全省(含海南省生源) |
全额财拨 | ||||
合计: |
37人 | ||||||||||||
二、应聘条件
除上述规定的职位资格条件外,还应具备以下条件:
1、具备良好的政治素质和较好的政策理论水平;
2、具有良好职业道德,勤奋敬业,遵纪守法;
3、身体健康;
4、年龄计算截止2013年9月30日(年龄为未满36周岁的, 即1977年10月1日以后出生);
5、具有以下情形的人员不得报考:
受党纪、政纪处分及劳动教养、刑事或治安处罚期限未满,公安、检察部门正在立案侦查和纪检、监察部门正在立案审查,以及有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形,均不得报考。
三、招聘人员享受待遇
招聘人员享受的待遇按我市事业单位相关规定执行。
四、招聘办法
采取考试的方式招聘。考试包括笔试和面试,笔试成绩占综合得分的60%,面试成绩占综合得分的40%。笔试为公共科目。笔试结束后,由儋州市事业单位招聘工作领导小组根据招考岗位名额和笔试综合成绩,从高分至低分按1:3的比例确定面试人选。笔试和面试结束后,根据综合得分、考核和体检情况从高分至低分按1:1的比例确定拟聘用人选,将拟聘用人选报市政府批准后,办理聘用手续。
五、招聘工作程序
(一)发布招聘公告。通过儋州政务网发布,发布时间为2013年9月18日。
(二)报名资格审查。报考人员只限报一个招考岗位,按各招考岗位名额与岗位报考人数的比例原则上不低于1:3方可进行笔试,未达到比例的,则相应递减该岗位的招考名额或取消该岗位的招考。
报名时间:2013年10月8日至10月12日(工作日);
地点:儋州市人力资源和社会保障局人力资源管理科
(三)报名方式:采取现场报名方式,报名者请登陆儋州市人民政府网(www.danzhou.gov.cn)“通知公告”栏下载《儋州市事业单位公开招聘人员报名登记表》,填写报名表后,到市人力资源和社会保障局人力资源管理科报名。
报名者还须在报名时提供以下纸质材料:(1)身份证、户口本、毕业证、学位证、专业技术资格证书以及各种荣誉证书等有关资料复印件各1份(请携带原件审核);(2)近期1寸彩色证件照4张。
(四)考试。考试分为笔试和面试。
笔试为公共科目,内容包括:政治、经济、法律、管理、科学技术、历史、国情省情市情和公文写作与处理。笔试结束后,根据考生笔试成绩划定合格分数线。面试考生从笔试成绩达到合格分数线的人员中产生,具体人选根据招考岗位名额和报考人数,从笔试成绩由高至低按1:3比例确定;达不到规定比例的,按实有合格考生确定;因考生放弃面试产生空额,从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩由高至低依次递补。面试主要采取结构化面试形式,面试合格分数线为60分,面试成绩达不到合格分数线的考生不予聘用。
考试时间和地点另行通知。
(五)考核。根据考试成绩从高分至低分确定考核对象,并由人事部门组织相关单位人员对考核对象进行考核。
(六)体检。根据考试、考核结果,对拟聘人选进行体检。拟聘人选体检不合格或自愿放弃聘用的,取消其拟聘人选资格。
(七)公示。对拟聘人选进行公示,倾听群众意见,接受社会监督,公示期限为7个工作日。
(八)决定聘用。由儋州市事业单位招聘工作领导小组讨论提出拟聘人选,报市政府审批。
(九)办理聘用手续。
六、组织领导
为确保招聘工作的顺利实施,成立儋州市事业单位招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在市人力资源和社会保障局,负责具体招聘事宜。
2013年9月17日
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